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Páginas: 2 (260 palabras) Publicado: 28 de julio de 2014
GESTIÓN DE SALUD
OCUPACIONAL:
Diagnóstico, diseño e implementación de Sistemas de Gestión de Salud Ocupacional
en base a la normatividad legal vigente.
Monitoreo y Vigilancia Ocupacional.Desarrollo de Protocolo de Exámenes Médicos por puestos de exposición.
Gestión de Exámenes Médicos Ocupacionales.
Auditorías en Salud Ocupacional.
Adecuación a la normatividad legalvigente en Salud Ocupacional.
Diseño, planificación y desarrollo de monitoreos de Higiene Industrial.

GESTIÓN AMBIENTAL:
Diseño, desarrollo e implementación de Sistemas de Gestión Ambiental(ISO 14001:004)
Diseño y desarrollos de Metodologías de Identificación de Aspectos Ambientales
y Evaluación de Impactos.
Diseño e implementación de Programas de Seguimiento y MonitoreoAmbiental.
Elaboración e implementación de Planes de Manejo de Residuos Sólidos.
Diseño e implementación de programas de Capacitación y Educación Ambiental.

NUESTROS SERVICIOS
GESTIÓN DESEGURIDAD
Y RESPUESTA A EMERGENCIA:
Diagnóstico, diseño e implementación de Sistemas de Gestión de Seguridad,
basado en la normatividad legal aplicable (Ley 29783, DS 005-2012-TR, otras)Implementación de Normas OHSAS 18001
Auditorías del Sistema de Gestión de Seguridad
Diseño del Plan de Seguridad y Salud en el trabajo, Reglamento Interno de
Seguridad y Salud en el Trabajo.Diseño e implementación de Sistemas de Respuesta a Emergencias.

CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO:
Uso de Extintores
Inmovilización de heridos y Primero Auxilios
Metodologías de Evaluación deRiesgo en SSMA
Legislación en Seguridad y Salud Ocupacional
Fundamentos de Salud Ocupacional
Fundamentos de Higiene Industrial
Análisis Seguro de Trabajo
Manejo de Materiales PeligrososMATPEL Nivel 1, 2 y 3
Liderazgo en la Gestión de SSMA
Dictado de cursos correspondientes al anexo 14 B DS 055-2010-EM
Interpretación de las Normas ISO 90001, ISO 14001 y OSHAS 18001

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