Estructura socioeconómica de México

1.1 ESTRUCTURA
La estructura es algo que reproducimos constantemente, al reproducirlo lo estamos transformando.
CONCEPTO: Es la configuración de la sociedad en cualquiera de sus múltiples aspectos o en su conjunto, referido a un momento histórico dado.
Por configuración entendemos, todas aquellas interrelaciones sociales cuyo carácter, aunque cambiante, parece más duradero y estable. Eltrabajo asalariado es propio de la sociedad Industrial.
Los primeros sociólogos distinguen entre estratificación social (la estructura social) y dinámica social (acción social o las funciones de las instituciones).
En la actualidad sabemos que estructura y acción social ejercen una influencia mutua, que se condicionan para bien o para mal. Por ejemplo la
Familia, nuestra familia nos condicionapositiva o negativamente.
La estructura social no se transforma sin la acción social y la acción social mediatiza la estructura (no cambia si no es por la acción social). La estructura social comprende 4 elementos fundamentales:
1) Las interacciones normativas: Se refiere tanto a las corporaciones individuales como grupales, de acuerdo con las normas y valores que prevalecen
en los grupos sociales yen el conjunto de la sociedad. También de acuerdo con los cursos  y las costumbres generalmente aceptadas.
Ej. Los roles, las expectativas de rol. Hay unos comportamientos y
expectativas que deben cumplirse.
2) Las estructuras de desigualdad: como clases sociales, exclusión y
marginación social, desigualdad de género, etc.
3) Instituciones sociales y la organización social: como la familia,la educación, el trabajo, los partidos políticos, etc.
4) Aspectos demográficos y medioambientales: las migraciones, inmigrantes,
Envejecimiento de la población, urbanismo, etc
Estos ámbitos en la realidad están interrelacionados. El estudio de la realidad social puede emprenderse a partir de cualquiera de ellos.
Otra distinción es la que existe entre los términos estructura y sistema  quemuchas veces se utilizan indistintamente y es un error:
Sistema  es un modelo formal, un patrón social o cultural, una pauta social, un modelo.
Estructura  Se refiere a la realidad social que influyen todos los aspectos y todos lo matices de la vida social.
Ej. Suecia y España tienen un sistema  de bienestar social, siguen un mínimo
modelo o patrón pero tienen muchos matices diferentes, que no secorresponden
del todo con el modelo.
Toda realidad social es una realidad transformada. Todo cambio social es estructural. Puede haber cambio en uno o varios ámbitos de la estructura, pero esos cambios repercutirán sobre un buen número de otros ámbitos. Sin embargo, cuando la mayor parte de los ámbitos estructurales de una sociedad cambian, decimos que se ha producido un cambio de la estructurasocial. Ese cambio no es
total, permanece parte de la estructura anterior, sin embargo se inician nuevos cambios que nos hacen ver que ha cambiado nuestro tipo de sociedad.
Efecto ola, siempre queda algo de la sociedad anterior y también aparece algo nuevo).
Ej. Todavía quedan costumbres de la sociedad tradicional en la nuestra. Un
ejemplo son las familias numerosas.
CAMBIO SOCIAL  Todatransformación  observable  en el tiempo que afecta de
manera no efímera ni provisional a la estructura o al funcionamiento de una
colectividad dad y modifica el curso de su historia. (import. lectura)
Para estudiar el cambio social hay que tener en cuenta 3 aspectos:
El tiempo: Hay que comparar un tiempo histórico dado con otro tiempo.
Contemplar los acontecimientos: Es decir, todo aquello que serefiere a lo
nuevo, lo distinto.
La permanencia: Es decir, la duración del fenómeno observado.
En todo proceso de cambio social intervienen actores sociales que pueden ser individuales o colectivos y factores condición de cambio social. Tanto factores, como agentes como condiciones pueden impulsar el cambio en una determinada
dirección o por el contrario frenarlo, se pueden dar ambos.
Por...