Factores para tomar decisión en la elección de carrera

Páginas: 6 (1442 palabras) Publicado: 13 de abril de 2013
FACTORES INTERNOS

En esta parte vamos a explorar los factores internos que influyen nuestra decisión profesional. Es decir, cuando elegimos a qué profesión queremos dedicarnos: tus intereses, aptitudes, valores, rasgos de personalidad y habilidades intelectuales. Para cada uno de estos aspectos encontraras varios ejercicios: una dinámica que prefentemente deberá hacerse en grupo, unejercicio de reflexión acerca de la dinámica, explicación acerca del aspecto en cuestión, un cuestionario y un espacio de resumen. Esta exploración es emocionante y hasta puede ser un rato de autoaprendizaje, siempre y cuando te comprometas seriamente en ella y en la búsqueda de respuestas sobre ti mismo.

El objetivo es que, al terminar seas capaz de hacer una descripción de tus factores internoscomo resultado de la reflexión personal, de las conversaciones e intercambios de ideas con tus compañeros y orientadores, y de las conclusiones que hagas a partir de las respuestas que des a los cuestionarios que aquí se incluyen. Sin embargo, es importante mencionar que los resultados de estos instrumentos son guías y auxiliares en tu proceso de búsqueda. La respuesta definitiva sólo podrásreconocerla tú.

Nuestros intereses son, en gran medida, la guía que conduce nuestra vida, ya que son las inclinaciones o aficiones que sentimos por algo o alguien. Además, determinan las actividades que nos gustan, que nos hacen sentir bien, que nos dan satisfacción, o en las que nos destacamos.
Los intereses se van forjando desde que somos pequeños, y pueden no estar relacionados con la carrera quedeseamos estudiar. Sin embargo, si logras que tus aficiones, gustos y talentos coincidan con lo que vas a estudiar, estarás sacando provecho de uno de tus factores intrínsecos más poderosos: tus intereses.


APTITUDES

Las aptitudes son las disposiciones naturales o adquiridas con que cuenta cada persona. Se manifiestan en las actividades que desempeñemos con más facilidad y, al mismotiempo, con calidad. Es decir, con aquellas actividades para las que “somos buenos”. Algunas veces nuestras aptitudes coinciden con las actividades que nos gusta desempañar (intereses).

Nuestras aptitudes son en parte que nos gusta desempeñar (intereses). Por nuestra práctica y constancia. El conocer nuestras aptitudes es importante, pues forman parte de los factores internos que debemos tomar encuenta para decir qué queremos estudiar.


VALORES
Los valores son la guía de nuestras acciones, ya que expresan qué es lo importante y trascendente para nosotros al momento en que ejecutamos una acción. Los valores se diferencian de nuestros intereses y aptitudes, pues expresan nuestra posición ética, es decir, el motivo por el que hacemos algo.

Cada uno de nosotros tiene valoresdiferentes, y las distintas carreras o profesiones tienen también un valor que las define de manera intrínseca; por ejemplo, la medicina se basa en el valor predominante del bien social o de la ayuda a los demás, aunque un médico puede tener otros valores relacionados con su profesión, en el momento en que otro valor cobra más importancia que el de ayudar a los demás, su actividad pierde su sentidooriginal. Supongamos, por ejemplo, que para un médico en valor de ayuda social ha perdido importancia en comparación con el valor económico o el poder que le proporciona su actividad profesional. En ese momento sus objetivos se verían distorsionados y probablemente perdería de vista el propósito original de esta disciplina.

Es necesario saber cuáles son los valores más importantes que deseamos queguíen nuestras acciones, para verificar si coinciden las carreras que nos ofrece el medio.

Los valores profesionales determinan las metas que son importantes para las personas. Es preciso mantener una congruencia entre el valor, mata profesional y la carrera elegida, para poder lograr nuestros propósitos mediante el ejercicio de una profesión determinada.


P E R S O N A L I D A D

La...
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