gestion empresarial historia

Historia, desarrollo y estado actual de la profesión.

A lo largo de la historia, el ser humano siempre a tendido a innovar todo con el tiempo, debido a que crecen las necesidades de cadaindividuo. La ingeniería en gestión empresarial no es la excepción, esta partió de la administración la cual se remonta muchos siglos atrás, en los tiempos primitivos según se cree. Recién iniciada esteperiodo hasta el surgieron
Pero la gestión como tal comenzó aproximadamente en mayo del año de 1886 en una reunión de la sociedad americana de ingenieros mecánicos, chicago, en la cual henry R. Towne,cofundador de la Yale Lock Manufacturing Company, propuso la idea de una codificación de gestión de las obras, es decir, implementar la ingeniería en la producción comercial. A partir de ahícomenzaron dos puntos importantes en la gestión empresarial, el mejorar las practicas, en otras palabras, mejorar las formas de lograr algún objetivo, y el uso eficiente de los recursos. A esta etapa se leconoció como, la era de la eficiencia que abarco aproximadamente de 1886 a 1940.
En Las primeras décadas de esta nueva profesión de gestión empresarial fueron dominadas por las aspiraciones de laexactitud científica. Algunas de las compañías notables de esta era fueron, general electric , american sugar, unión carbide western unión.
La siguiente etapa de la gestión empresarial, fue llamada laera social, esta comenzó a evolucionar debido a las necesidades de las personas, en el cual se les maltrataba inhumanamente, ya que los dueños de las empresas, al tener maquinas que tenían un altorango de producción, se les exigía a los empleados ese rango de productividad, sin tomar en cuenta las necesidades de los trabajadores, como de descansar, comer, problemas emocionales entre muchas otrascosas. Debido a este gran problema, se podría decir que se genero el lado humano de la gestión empresarial, en la cual ya se tomaba en cuenta a la persona, implementando la administración en las...