Gestión de residuos
I. Objetivo:
Concientizar, informar y educar a nuestros grupos de interés para implantar una cultura de gestión ambiental en el marco deun nuevo modelo de desarrollo sostenible
II. Definición
Ambiente – Entorno vital
El conjunto de factores físico-naturales, estéticos, culturales, sociales y económicos que interaccionanentre sí, con el individuo y con la comunidad en que vive, determinando su forma, carácter, comportamiento y supervivencia
III. Grupos de interés (Stakeholders):
Acción Integral dirigida anuestros grupos de interés (Stakeholders):
1. Comunidad Interna:
Médicos accionistas y de cortesía
Personal Paramédico
Personal Administrativo
Personal de Apoyo y Mantenimiento
2.Comunidad Externa 1:
Pacientes
Acompañantes
Proveedores
3. Comunidad Externa 2:
Entorno inmediato
IV. Acciones:
1. Planificación en el corto y mediano plazo conobjetivos y metas de mejora constante de la calidad de la Gestión de los Residuos Sólidos en la organización
2. Educación y sensibilización ambiental a la población usuaria del servicio para contribuir demanera efectiva con la Gestión de los Residuos Sólidos mediante campañas educativas
3. Desarrollo de capacidades y entrenamiento a las comunidades de interés para la comprensión del programamediante:
a. Micro charlas educativas a la Comunidad Interna
a.i. Número de personas: 5 – 10 personas
a.ii. Duración: 5 minutos
a.iii. Lugar: Comedor, estar de médicos, áreas administrativasa.iv. Facilitadores: colaboradores del proyecto
a.v. Actividades: charla, demostración práctica y simulación. Entrega de material informativo (bolsa ecológica, trípticos, banda muñequera)
a.vi.Costos: estará incluido en el presupuesto del proyecto
b. Micro charlas informativas a la Comunidad Externa 1
b.i. Número de personas: 5 – 10 personas
b.ii. Duración: 5 minutos
b.iii. Lugar:...
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