gfcsfcsdfcdsf

1

PLAN ANUAL
DE

TRABAJO
UGEL

2013

06

2

COLEGIO PRIVADO “ATENEO DE LA MOLINA”
“Educamos para la excelencia, educamos mejor…”

RESOLUCIÓN DIRECTORAL N°005-13-IEP-A
La Molina, 15 de febrero del 2013.
CONSIDERANDO:
Que la INSTITUCIÓN EDUCATIVA PARTICULAR ATENEO DE LA MOLINA, para
realizar su labor educativa requiere de un PLAN ANUAL DE TRABAJO (PAT) según
las normaslegales vigentes y las exigencias de los estudiantes de la Molina, para
educar en forma coherente a los jóvenes y niños estudiantes, de acuerdo a la
axiología de la Iglesia Católica y a las nuevas orientaciones del Ministerio de
Educación.
De conformidad con la Ley General de Educación Nº 28044, el D.S. N° 013 – 2004
– ED, la R.M. N° 0440 – 2008 – ED que aprueba el Nuevo Diseño Curricular, laDirectiva N° 041 – 2008 – ME – VMGP – DITOE sobre las Normas para el desarrollo
de las acciones de Tutoría y Orientación Educativa en las Direcciones Regionales de
Educación, R.D. N° 0343 – 2010 – ED / ME – VMGP/ DITOE – 09.04.2010, R.M. N°
0622 – 2011 - ED del 16.12.2011: Directiva para el desarrollo del año escolar 2012 en
las instituciones educativas de educación básica y técnico productiva.SE RESUELVE:
1ro. Aprobar el PLAN ANUAL DE TRABAJO (PAT) correspondiente al año lectivo
2013 de la Institución Educativa Particular ATENEO DE LA MOLINA,
2do. Encargar a la coordinadora de normas y Convivencia y a las Coordinadoras de
los diferentes niveles, que den cumplimiento al presente Plan Anual de Trabajo.
3ero. Elevar, a la UGEL N°06 el documento impreso con el contenido del presentePlan para sus conocimientos y demás fines.

REGÍSTRESE, COMUNÍQUESE y ARCHÍVESE.

_________________________
Lic. Jessica Guzmán M.
Directora

3

ESQUEMA DEL PLAN ANUAL DE TRABAJO-2013
RESOLUCIÓN DIRECTORAL
I.

PRESENTACIÓN

II.

DATOS GENERALES

III.

BASES LEGALES

IV.

IDENTIDAD DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA

V.

PERFILES

VI.

DIÁGNÓSTICO SITUACIONAL

VII.PROPUESTA PEDAGÓGICA

VIII. ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL
IX.

OBJETIVOS DEL 2013
Estratégicos
Generales y específicos

X.

METAS DEL 2013
DE ATENCIÓN
DE OCUPACIÓN
DE EFICIENCIA
DE INVERSIÓN
FÍSICAS

XI.

ORGANIZACIÓN Y ESTRATEGIAS

Proyectos de innovación educativa
Actividades
Técnico-pedagógica
Del Calendario Cívico Escolar
Productivas de bienes y servicios
CurricularesAdministrativas
Deportivas y de recreación
De proyección a la comunidad

4
De Tutoría y Orientación Educativa
De comités de APAFA y de los comités de aula
XII.

POTENCIAL HUMANO
Por proyectos y actividades

XIII. DESARROLLO DE PROYECTOS INNOVADORES
XIV. PLAN DE MONITOREO Y SUPERVISIÓN
XV.

PROPUESTA PEDAGÓGICA DE INICIAL

XVI. ANNUAL PLAN-ENGLISH 2013

5
“Año de la Inversiónpara el Desarrollo Rural y la Seguridad
Alimentaria”

PLAN ANUAL DE TRABAJO 2013
I.- PRESENTACIÓN
En el marco de los cambios que se vienen dando en el sector educación desde hace unos años
atrás, un elemento que puede potenciar la vida de las escuelas y colegios de nuestro país es la
planificación estratégica. Este ejercicio de la planificación tiene como objetivo poner en relieve
el sentidode la actuación de la escuela como entidad que tiene, como misión el educar a los niños,
niñas y adolescentes.
Teniendo en cuenta el PEI actualizado, sobre todo los objetivos planteados y que
en este plan se concreta a través de actividades seleccionadas con criterio técnico
pedagógico y de gestión, procurando siempre, una buena atención al público usuario
y lo principal teniendo en cuentala mejora o desempeño académico del estudiante,
basado en la investigación, creatividad y liderazgo.
Otros aspectos relevantes del Plan Anual, es que aborda la capacitación del
personal docente, el servicio de la Información de Notas (SIAGE), el manejo de
estrategias adaptadas a los tiempos de cambio, la capacitación a los padres de
familia, el fomentar el deporte, la práctica de valores, el...