Higiene Ocupacional

MODULO DE HIGIENE OCUPACIONAL
El trabajo es esencial para la vida, el desarrollo y la satisfacción
personal. Por desgracia, actividades indispensables, como la
producción de alimentos, la extracción de materias primas, la
fabricación de bienes, la producción de energía y la prestación de
servicios implican procesos, operaciones y materiales que, en
mayor o menor medida, crean riesgos parala salud de los trabajadores,
las comunidades vecinas y el medio ambiente en general.

ELABORADO POR:

CONCEPTO DE HIGIENE OCUPACIONAL, OBJETIVOS Y ACTIVIDADES
La higiene industrial es la ciencia de la anticipación, la identificación, la evaluación y el control de los riesgos que se originan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar delos trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general.
Existen diferentes definiciones de la higiene industrial, aunque todas ellas tienen esencialmente el mismo significado y se orientan al mismo objetivo fundamental de proteger y promover la salud y el bienestar de los trabajadores, así como proteger el medio ambiente engeneral, a través de la adopción de medidas preventivas en el lugar de trabajo.
La higiene industrial no ha sido todavía reconocida universalmente como una profesión; sin embargo, en muchos países está creándose un marco legislativo que propiciará su consolidación.

Objetivos
La profesión que se dedica específicamente a la prevención y Control de los riesgos originados por los procesos detrabajo es la higiene industrial. Los objetivos de la higiene industrial son la protección y promoción de la salud de los trabajadores, la protección del medio ambiente y la contribución a un desarrollo seguro y sostenible.
La necesidad de la higiene industrial para proteger la salud de los trabajadores no debe subestimarse. Incluso cuando se puede diagnosticar y tratar una enfermedad profesional, nopodrá evitarse que ésta se repita en el futuro si no cesa la exposición al agente etiológico.
Sin embargo, las acciones preventivas deben iniciarse mucho antes, no sólo antes de que se manifieste cualquier daño para la salud, sino incluso antes de que se produzca la exposición. El medio ambiente de trabajo debe someterse a una vigilancia continua para que sea posible detectar, eliminar ycontrolar los
Agentes y factores peligrosos antes de que causen un efecto nocivo; ésta es la función de la higiene industrial.

Actividades

* Asesora técnicamente a la Unidad, en cuanto a la creación e implementación de los programas de seguridad industrial e higiene ocupacional.
* Planifica, dirige y supervisa las actividades del personal a su cargo.
* Vela por el cumplimiento de laspolíticas y normas establecidas en el departamento, en materia de seguridad industrial e higiene ocupacional.
* Dirige los programas de adiestramiento en materia de seguridad industrial e higiene ocupacional.
* Establece conjuntamente con el superior inmediato las políticas a seguir, en materia de seguridad industrial e higiene ocupacional.
* Coordina el proceso de inspección en lospuestos de trabajo.
* Asesora a las dependencias universitarias en la elaboración de normas y procedimientos de trabajo, adaptados a las operaciones laborales que se llevan a cabo en la Institución.
* Asesora a los comités de higiene y seguridad industrial en lo concerniente a la materia.
* Investiga accidentes de trabajo, determina sus causas y recomienda medidas correctivas.
*Lleva y analiza estadísticas de accidentes laborales.
* Elabora normas y procedimientos relacionados con la adquisición y dotación de equipos de protección personal.
* Asigna responsabilidades a los inspectores de seguridad e higiene ocupacional y revisa los informes que éstos realizan.
* Planifica, organiza y evalúa los planes y programas de mantenimiento y seguridad industrial.
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