Ihjih

oy que estamos a las puertas de ser parte de un evento económicamente importante para la economía de las grandes empresas, en que la oferta y la demanda(publicidad) son un factor importante paracaptar a los futuros compradores y deudores eternos, quiero resaltar a quienes les corresponde el derecho de percibir una bonificacion adicional, denominada décimo tercer sueldo o bono navideño, para quelos beneficiarios puedan gastarlo a la medida de este ingreso, sin dejarse engañar por la publicidad engañosa de las cuotitas que en el futuro lo van a llevar a graves problemas económicos ante lailiquidez familiar, o bien hagamos conciencia y comencemos a ahorrar en esta época de crisis para de esta manera tener un fondo para algunas emergencias familiares que nunca faltan en el diario vivir .Comencemos que este beneficio solo lo recibimos una vez al año, cada diciembre veinte y cuatro .
Si usted es Jubilado ( paga el empleador) jubilado del SEIS, pensionista de seguro policía o militar.El trabajador Privado o publico.tiene derecho a esta remuneracion así no haya trabajado un año al servicio de la industria, negocio o en el servicio publico, pero en este caso tendrá derecho a laparte proporcional por el tiempo trabajado .
Recibirá la doceava parte de las remuneraciones percibidas durante el año Ejem. $218.00 como sueldo básico + horas extras $50.00 normal mensual todos losmeses = esto multiplicado por 12 meses que tiene al año (calculo para el pago de Noviembre a diciembre) = 3.216 percibido en el año, esto $3.216/12=$268.00, que usted debería recibir en concepto de bononavideño o décimo tercer sueldo .
Emplee Bien su dinero
Es decir esto equivaldría a una remuneración mensual adicional, Lo cual variaria si tenemos otros ingresos que tengan el carácter normal en laempresa y se nos pague mensualmente en nuestra remuneración mensual
Si tomamos en cuenta el monto a recibir, a lo mejor pensemos que si nos alcanzaría a entregar como entrada de algún producto que...