Integridad y etica profesional

| 2010 |
| ICO Instituto de Compuingles de Oriente
Karla Fernanda Cortes Beltrán
|

[INTEGRIDAD Y ÉTICA PROFESIONAL] |
|



INTRODUCCION
En el mismo instante en el que el hombre comenzó a evolucionar surgió en él la necesidad de poder comunicarse con sus semejantes y convivir con ellos de la mejor manera debido a ellos aparecieron los códigos; de comportamiento, códigosde ética o simplemente valores morales.
En este libro conoceremos cuales son las raíces de estos así como la importancia de la integridad y de la ética dentro de una empresa las razones del porque es bueno seguir las pautas que cada una de estos códigos nos presenta, por qué son útiles y en caso de que no se contara con ellos cuales son las desventajas con las que nos podemos encontrar.
Conel paso de la lectura descubriremos que los valores juegan un papel muy importante no solo en la sociedad sino para formarnos como buenos empresarios resulta evidente que en cualquier parte del mundo hay quienes se enriquecen ilícitamente, pero también esta de manifiesto que quien progresa a través de los malos manejos y mediante el abuso a sus semejantes, amasa fortunas que se tambalean al menorviento primaveral. La solidez de una fortuna a la que todos y cada uno de los seres humanos tenemos derecho a aspirar, se basa sin lugar a dudas en la calidad humana de quien la posee, así como en la óptima calidad de la materia prima, productos o servicios que ofrece a quien se lo compra.
Este libro está dirigido a todo aquel que crea que un buen futuro está en nutrirse de lo mejor corporal,mental emocional y espiritualmente, que se piense igual que a sus semejantes y desee formarse como una persona ejemplar con valores y raíces sólidas.



INDICE
* Origen de la ética y la integridad
* Código de ética profesional
* ¿Por qué es importante y necesario un código de ética?
* Como lograr que un código de ética tenga éxito
* Importancia de la ética en laempresa
* Objetivos específicos
* Conclusiones
* Bibliografía

Karla Fernanda Cortés Beltrán nació el 16 de noviembre de 1992 en Cuernavaca municipio del estado de Morelos, México. Esta por culminar sus estudios de bachillerato y se prepara para ingresar a la UNAM en el área de Odontología.
Próxima egresada del Instituto de Compuingles De Oriente como asistente ejecutivo.AGRADECIMIENTOS
Extiendo mis agradecimientos a las siguientes personas por su interés, paciencia, críticas y apoyo que contribuyeron a la creación de este libro.

Ma. Patricia Beltrán J.
Mi madre y quien me dio ánimos cuando los necesitaba.

G. Carlos Cortes L.
Mi padre quien me apoya en todo.

Orsen Ortiz
Profesor, mi asesor.

Guillermo León Glez.
Licenciado, director de ICO.

“Laintegridad del hombre se mide por su conducta, no por sus profesiones.”
Juniuszx

ORIGEN DE LA ÉTICA Y LA INTEGRIDAD
Desde el inicio de tiempos nuestra principal carta de presentación han sido y serán los valores.
En una sociedad donde se pierden valores y crece la desconfianza, los valores juegan un roll muy importante en los negocios, la familia y la sociedad en general.
La integridadcomo cualidad personal se refiere a la total o amplia gama de aptitudes poseídas. Integridad viene del griego<<ethos>>, el término ética equivale etimológicamente al de moral (del latín «mos, moris»: costumbre, modo de comportarse).
Una persona integra es un persona que no solo se desarrolla en un ámbito o se centra en una sola actividad sino que se interesa por conocer, saber yaprender.
Podemos mencionar a un claro ejemplo y gran icono de lo que significa ser una persona integra:
El señor Leonardo DaVinciquien se destacó como pintor artístico, escultor, arquitecto, ingeniero, filósofo, escritor, músico y anatomista. La integridad fue característica en el hombre.
Una persona integra es aquella que siempre hace lo correcto, al referirnos a hacer lo correcto significa...