juancomepan

Páginas: 2 (411 palabras) Publicado: 15 de abril de 2013
Ciudad Grupo Santander: La idea y filosofía del proyecto
La Ciudad Grupo Santander (CGS), construida en la localidad madrileña de Boadilla del Monte, en España, entró en funcionamiento en 2004. Esuno de las mejores sedes corporativas del mundo y uno de los proyectos más ambiciosos e innovadores emprendidos por una empresa española, tanto en dimensiones como por sus exigencias operativas. Estaciudad empresarial ocupa una superficie de 250 hectáreas y cuenta con nueve edificios de oficinas, todos dotados con los mayores adelantos en comunicaciones internas, equipamientos para el puesto detrabajo y ahorro de energía. También tiene dos centros de proceso de datos, un centro de formación, una residencia hostelera para empleados, escuela infantil, grandes instalaciones deportivas ycomerciales, y una amplia gama de opciones de restauración.

En 2013, la CGS ha recibido el premio a la excelencia en conciliación The Work-Life Innovative Excellence Award 2013, que concede todos losaños Alliance for Work-Life Progress (AWLP). Esta organización norteamericana premia a empresas que promueven entre sus empleados una cultura que les permita compaginar su desarrollo profesional consu vida personal. Ha sido la primera vez que una empresa europea consigue este galardón.


REGLAMENTO DEL DEFENSOR DEL CLIENTE
Capítulo I.- REGULACIÓN, DESIGNACIÓN, DURACIÓN E
INDEPENDENCIADEL CARGO.
Artículo 1º.- (Regulación)
El presente Reglamento regula la figura del Defensor del Cliente (en
adelante, el Defensor) de los Bancos que figuran en la relación
recogida en el Anexo yde cualesquiera otros que con acuerdo
unánime de los mismos se incorporen a dicha relación (en adelante,
los Bancos). También podrán incorporarse las Sociedades
participadas por los Bancos yque estos designen expresamente.
Artículo 2º.- (Designación)
El Defensor del Cliente será nombrado conjuntamente y por
unanimidad de los Bancos (previo acuerdo de sus respectivos
Consejos de...
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