juegos de memoria

 




Equidad, según su origen etimológico, es una palabra que significa igual y consiste en dar a cada uno lo que le corresponde según sus necesidades, méritos, capacidades o atributos.

Laequidad está estrechamente relacionada con la justicia, entendida ésta como la virtud mediante la cual se da a los demás lo que es debido de acuerdo con sus derechos.
La equidad se refiere tambiéna los criterios para la distribución de bienes y servicios, así como derechos y deberes, libertades, poderes y oportunidades, de modo que todos podamos beneficiarnos de los resultados del trabajocolectivo, y participar en la toma de decisiones y en la dirección y administración de los asuntos comunes.
El trabajo en equipo se refiere a la serie de estrategias, procedimientos y metodologías queutiliza un grupo humano para lograr las metas propuestas.

Características del trabajo en equipo:
• Es una integración armónica de funciones y actividades desarrolladas por diferentes personas.
•Para su implementación requiere que las responsabilidades sean compartidas por sus miembros.
• Necesita que las actividades desarrolladas se realicen en forma coordinada.
• Necesita que los programasque se planifiquen en equipo apunten a un objetivo común.


Un equipo equitativo.
En el pasado la presencia masculina dominaba los ambientes de trabajo y decisiones, conforme ha pasado el tiempotanto el hombre como las mujeres tienen equidad de género en cualquier lugar. Es muy importante reconocer que ambos somos necesarios para sacar adelante ya sea algún proyecto o trabajo, ambos seayudan mutuamente para así sea un éxito lo que se ha hecho. Antiguamente existía falta de comunicación entre el hombre y la mujer respecto al trabajo, hoy en día se trabaja conjuntamente en equipo.
Enlos equipos de trabajo, como en cualquier otra situación de la vida cotidiana las injusticias provocan desconfianza, privilegios, rencores, etc, que son todos los elementos contrarios al desarrollo...