Materia tecnica de trabajo socila

Páginas: 15 (3638 palabras) Publicado: 4 de junio de 2010
Cuestionario # 1
_observación visita domiciliaria
-visita domiciliaria
-entrevista
1) dos definiciones de visita domiciliaria.
Aquella visita que realiza el trabajo social de un hogar tratando de tomar contacto directo con la persona y su familia, en el lugar donde vive con fines de investigación o atontamiento y ayuda de un asesoramiento.
*atención proporcionada en el hogar por unindividuo o familia con objeto de conocer la realidad socioeconómica, ambiental y cultural complementar el diagnostico, estimular la participación activa de la familia, realizar intervención social con fines de fomentar protección, recuperación y rehabilitación en salud.

2) señale los tipos de visita domiciliaria, explicando dos de estos.
Asistencial: es te tipo de visita es para conocer lasituación socioeconómica que acredite la asignación de una pensión asistencial de invalidades de vejes o subsidio familiar entre ellos.

Intervención: es la que proporciona el cambio de limites di fosos entre subsistemas parental y tratamiento.

3) señale las bases de la visita domiciliaria, explicando dos de ellos.
*Fase preliminar, *fase de ejecución, *fase de evaluación, *sub fase social,ubicación de espacio adecuado para realizar la entrevista, la vivienda.
Sub fase social: compartir objetivos de la visita en documentos institucionales.

4) señalar algunas de las sugerencias que se deben tomar en cuenta durante la visita domiciliaria.
Planificar la visita, revisar planos de ubicación, fijar día y hora de la entrevista, organizar el material que se lleva a cabo, el domicilio yelaboración de hipótesis, hacer sentir a la familia que estamos más interesados en otros aspectos de la vivienda.

5) concepto de entrevista.
Es una conservación seria, que se propone un fin determinado distinto de simple placer de la conservación. Nos sirve para recoger datos, informar y motivar.

6) cuales son las funciones de la entrevista.
Obtener información de individuos o grupos, influirsobre ciertos aspectos de conducta, opiniones, sentimientos (comportamientos) ejercer efecto terapéutico.

7) cuales son los tipos de entrevista.
Información, diagnostico de evaluación, selección de reclutamiento, negación, ayuda de aseguramiento.

8) explique la fase de la entrevista que considere más importante.
Fase de exploración el entrevistado expresa con sus palabras el motivo que selleva al servicio debiendo de sentir.

9) concepto de observación.
Capturar sistemática de información sobre acciones y relaciones con ductales
Mediante el uso de instrumentos específicos o compresiones profesionales

10) instrumentos que se utilizan en la observación.
Notas, datos visuales, datos de audio, seguimiento de observadores

11) señale las fases de la observación.
Aspectoséticos 2ª la entrada y establecer el reporte y mantenerlo, consérvelo informantes finalización con el contexto 3ª captura y registro de la información, observación descriptiva, focalizado selectivo.

12) cuales son los tipos de observación.
Descriptivas, inferencia les, evasivas, participativa, no participativa.

Concepto de trabajo social de grupo:
Como un grupo no puede desarrollarse sinrecursos, estos deben quedar identificados antes de iniciar actividades. Debido a que el programa dependerá en gran medida de los recursos con los que cuenta, hay que señalar su duración, aun cuando el grupo termine siendo autosuficiente.

Debido a que todo grupo surge de una necesidad, es indispensable señalar y ejecutar un sistema de evaluación que nos permita conocer los resultados de la accion,modificando errores y conceptos atraves de la retroalimentación.

¿Que son las técnicas grupales?

-Conjunto de medios y procedimientos que utilizados en situaciones de grupos, sirven para facilitar t estimular la acción y funcionamiento del grupo.

Recomendaciones:
-muy rara vez se utiliza en forma pura
-se deben adoptar de acuerdo a situaciones y problemas.
-se puede combinar las...
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