Medición

24/02/2012

PRINCIPALES VARIABLES MACROECONOMICAS

MEDICIÓN DEL DESEMPLEO

Año 2012

MEDICION DEL DESEMPLEO
Empleados Son todas las personas que realizan cualquier trabajo remunerado, asícomo las que tienen empleo, pero que faltan al trabajo por enfermedad, huelgas o vacaciones. Desempleados Personas que no tienen trabajo, han buscado uno de manera activa en las cuatro semanasanteriores y están disponibles para trabajar de inmediato.

IMPACTO DEL DESEMPLEO
El alto desempleo es un problema tanto económico como social. Económico Representa un desperdicio de un recurso valioso.Social Causa problemas a los trabajadores desempleados que deben sobrevivir con sus reducidos recursos.

MEDICION DEL DESEMPLEO
Inactivos o Fuera de la Fuerza Laboral Incluye a la población adulta quese hace cargo de tareas domestica, esta jubilada, esta demasiado enferma como para trabajar o tan solo no busca trabajo. Fuerza Laboral Esto incluye a todos aquellos que en la actualidad estánempleados o desempleados.

LEY DE OKUN
Afirma que por cada 2% de caída del PIB en relación con el PIB potencial, la tasa de desempleo sufre casi 1 punto porcentual. Ejemplo: Si el PIB comienza en un 100%de su potencial y baja a un 98% de este, la tasa de desempleo sube 1 punto porcentual de 6% a 7% .

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LEY DE OKUN
La ley de Okun aporta el vinculo vital entre el mercado delproducto y el mercado del trabajo. Describe la asociación entre los movimientos de corto plazo en el PIB real y los cambios en el desempleo.

TIPOS DE DESEMPELO
Desempleo en Equilibrio Surge cuando lagente queda desempleada en forma voluntaria al moverse de un trabajo a otro o cuando entra y sale de la fuerza laboral.

TIPOS DE DESEMPELO
Desempleo Friccional El desempleo de corto plazo queexperimentan quienes acaban de quedar sin trabajo y están buscando otro ya sea por primer vez o después de una ausencia temporal.

TIPOS DE DESEMPELO
Desempleo Voluntario Son las personas que no...