Pauta Practica Profesional

PAUTA DE EVALUACIÓN DE PRÁCTICA EN TERRENO

IMPORTANTE
Esta pauta está confeccionada para ser completada por el Jefe Directo del alumno, o en su defecto, por la persona que lo haya supervisadodurante la duración de su proceso de práctica laboral.
Ésta evaluación es de carácter confidencial y reservado, tiene como propósito obtener antecedentes que permitan calificar el desempeño académicoy profesional del alumno durante su periodo de práctica; por esta razón, le solicitamos tenga la amabilidad de responder las preguntas que a continuación se detallan y posteriormente devolver esteformulario en sobre cerrado.

DATOS DEL ALUMNO
Nombre Completo | |
Cédula de Identidad | Fecha |
Dirección | | Comuna |
Teléfono | | Celular |
Correo Electrónico | |
Carrera | |Semestre |
Jornada |

Diurna |

Vespertina |
Nombre Profesor Guía | |

DATOS DE LA EMPRESA Y EVALUADOR

Razón social Empresa | |
Dirección | Comuna |
Teléfono |Anexo-otros |
Nombre del Jefe Directo |
Cargo del Jefe Directo | |
Correo Jefe Directo |
Período de Práctica (no completar alumnos que convalidan) | Desde | hasta |
Total horas |360 horas carreras técnicas y profesionales | |
Convalidación de horas de trabajo con práctica |

SI |No |

BREVE DETALLE DE LAS ACTIVIDADES QUE REALIZÓ EL ALUMNO DURANTE SU PERIODO DE PRÁCTICA

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CALIFIQUE AL ALUMNO CON UNA “X” SEGÚN LA OPCIÓN QUE MAS LO REPRESENTE.

*CONDICIONES PERSONALES | EXCELENTE | BUENA | ACEPTABLE | INSATISFACTORIA |
Presentación Personal | | | | |
Puntualidad | | | | |
Cumplimiento de jornada | | | | |
Iniciativa ycooperación | | | | |
Capacidad de liderazgo | | | | |
Adaptación al medio laboral | | | | |
Seguridad en si mismo y resistencia al estrés. | | | | |
Capacidad de crítica y...