Pensadores

LAS HABILIDADES DIRECTIVAS

La palabra habilidad por si misma remite a la capacidad, gracia y destreza para ejecutar algo y hace referencia a la capacidad y disposición para algo
Guthie Knapp(2007) señala con relación al término habilidad: Habilidad es la capacidad del individuo, adquirida por el aprendizaje, capaz de producir resultados previstos con el máximo de certeza, con el mínimo dedistendió de tiempo y economía y con el máximo de seguridad.
La palabra directiva es un derivado de los términos directivo y dirección. Consiste en guiar las acciones hacia el logro de los objetivos deuna empresa u organización.
las habilidades directivas son aquellas habilidades necesarias para manejar la propia vida así como las relaciones con otros. Es el arte de supervisar y dirigirpersonal para el logro y cumplimiento de los objetivos de una organización. Estas habilidades implican un buen manejo de las relaciones sociales y de la comunicación.

IMPORTANCIA DE LOS DIRECTIVOSCOMPETENTES
Las organizaciones de hoy requieren de directivos altamente competitivos, con buenas estrategias, innovadores, proactivos, participativos, verdaderos directivos, que sepan manejar adecuadamentesus recursos, un humano que debe estar altamente integrados con los colaboradores superiores e inferiores.
En el presente, se busca contar con un directivo que equilibre tanto su vida personal comosu vida laboral, porque a la larga, éstos resultan más exitosos. Se requiere de un directivo que sea un formador de personas que capacite permanentemente a su gente, por eso, su ejemplo personal esfundamental. Ahí está la diferencia entre directivos administradores y directivos líderes y un buen ejecutivo reúne ambas cualidades.

. CLASIFICACIÓN DE LAS HABILIDADES DIRECTIVAS
Hay diferentesclasificaciones de habilidades. Para que el directivo de cualquier empresa y organización logren un mejor desempeño, se requiere entender, desarrollar y aplicar habilidades interpersonales, sociales y...