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Páginas: 3 (703 palabras) Publicado: 29 de octubre de 2012
PROGRAMA JOVENES CON MÁS Y MEJOR TRABAJO
El Programa Jóvenes dispone de un conjunto de prestaciones integradas de apoyo a la construcción e implementación de un proyecto formativo y ocupacionaldestinado a los jóvenes con el objetivo de proporcionarles oportunidades laborales vinculadas con sus perfiles, sus expectativas y sus entornos.
Este programa tiene como objetivo generar oportunidadesde inclusión social y laboral de los jóvenes, a través de acciones integradas, que les permitan construir el perfil profesional en el cual deseen desempeñarse, finalizar su escolaridad obligatoria,realizar experiencias de formación y prácticas calificantes en ambientes de trabajo adecuados.
El programa consta de dos etapas preparatorias antes de ingresar a una acción de entrenamiento, en dondelos jóvenes aspirantes reciben capacitación teórica, en la primera etapa se formula un perfil de cada uno, y se le brinda asesoramiento, orientándolo vocacionalmente. En la segunda etapa se les brindauna capacitación más específica referida a la profesión o área que más le interese al joven y teniendo en cuenta la demanda del mercado laboral.
El sector empresarial, es un actor fundamental dentrode este programa para lograr una capacitación e inserción laboral de los jóvenes de nuestra ciudad. El programa cuenta con numerosas ventajas para el sector con el objetivo de incentivar a éste aparticipar en este proceso.
La acción de entrenamiento, etapa posterior a la de capacitación, tiene como objetivos; por un lado darles la oportunidad a los chicos participantes del programa joven pormás y mejor trabajo, logrando en algunos casos su primera experiencia en el mercado laboral por un periodo de entre 2 y 6 meses dependiendo de la actividad a realizar. El empresario dentro de los mismosplazos podrá capacitar al aprendiz en las áreas de la empresa donde más lo necesite, sin costo laboral. Durante el periodo de la acción de entrenamiento la empresa solo abonara los conceptos de...
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