Plegado De Formatos

Higiene Industrial y Salud Ocupacional
Primer Parcial



En cada uno de los cuestionamientos el estudiante debe determinar puntualmente en que aspecto del marco legal se está apoyando para responder.
1. Enuncie los niveles definidos por el marco legal para la constitución del plan nacional de salud ocupacional.
- NIVEL NACIONAL NORMATIVO Y DE DIRECCION (MINISTERIOS)
- NIVEL NACIONAL DEDIRECCION (CONASO)
- NIVEL NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL DE EJECUCION GUBERNAMENTAL (DEPENDENCIAS DEL MINISTERIO E INSTITUTOS DESCENTRALIZADOS)
- NIVEL SECCIONAL Y LOCAL DE EJECUCION GUBERNAMENTAL (DEPENDENCIAS SECCIONALES DEPARTAMENTALES)
- NIVEL PRIVADO DE EJECUCION (EMPLEADORES, TRABAJADORES, SERVICIOS PRIVADOS DE SALUD OCUPACIONAL)

2. ¿Cómo se subdividen los programas de salud ocupacionaldentro de las empresas y cada uno de estos subprogramas que deben cumplir?
- SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA: Comprende: las actividades lúdicas y deportivas aprobadas por las autoridades competentes, bajo la asesoría del instituto colombiano de juventud y deporte; y los artículos 125, 126 y 127 de la ley 9ª de 1979
- SUBPROGRAMA DE MEDICINA DEL TRABAJO: Realizar exámenes médicos, clínicos,paraclínicos, para admisión, selección, ubicación cambios de ocupación, reingreso y otras relacionadas con riesgo para la salud del operario; desarrollar actividades de vigilancia epidemiológica de enfermedades profesionales, desarrollar actividades de prevención de enfermedades profesionales, accidentes de trabajo, y en conjunto con los subprogramas de higiene y seguridad industrial educar alpersonal en salud; asesorar en toxicología industrial y los riesgos de nuevos procesos y sustancias; mantener un servicio oportuno de primeros auxilios asesorar en aspectos médicos y laborales individual y colectivamente; dar espacios adecuados para el descanso mental y físico de los trabajadores.
- SUBPROGRAMA DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL: Identificar mediante estudios ambientales los agentes yfactores de riesgo de trabajo que lleguen a afectar la salud de los operarios; aplicar medidas de control de riesgos y enfermedades laborales y verificar periódicamente su eficiencia; investigar enfermedades y accidentes profesionales ocurridos, determinar causas y aplicar medidas correctivas para evitar su reaparición; elaborar y mantener actualizadas las estadísticas sobre accidentes,enfermedades profesionales, ausentismo y personal expuesto a agentes de riesgo de trabajo en conjunto con el subprograma de medicina del trabajo; normativizar y reglamentar internamente sobre salud ocupacional en conjunto con el subprograma de medicina del trabajo.

3. ¿Qué responsabilidades tienen los Ministerios de Trabajo, Salud y Responsabilidad Social en lo que hace referencia a laorganización y administración de salud ocupacional en el país?
- ESTOS 3 MINISTERIOS ACTUARAN CONJUNTAMENTE COMO ORGANISMO DIRECTOR DEL PLAN DE SALUD OCUPACIONAL EN EL PAIS. SE RESPONSABILIZARAN DE:
- Expedir normas administrativas y técnicas que regulen la salud ocupacional derivadas del decreto 614 de 1984, del código sustantivo del trabajo y de la ley 9ª de 1979.
- Establecer criterios para fijarprioridades de investigación en salud ocupacional
- Dictar normas y procedimientos sobre procesos de recolección y procesamiento de información a las dependencias que lo requieren para la toma de decisiones
- Expedir normas y procedimientos para garantizar la oportuna retroalimentación de información a organismos y entidades participantes del plan nacional de salud ocupacional.
- Determinar elalcance de asesorías y asistencia técnica de las instituciones gubernamentales de cada nivel del plan nacional de salud ocupacional, conforme al decreto 614 del 84
- Normativizar la realización de cursos de divulgación y capacitación informales destinadas a empleadores y trabajadores.
- Fijar una proporción obligatoria en la formación del recurso humano en salud ocupacional dentro de programas de...