portafolio
I. Presentación: Datos generales, título del trabajo y datos de la institución.
II. Entrevista: Una breve descripción de los aspectos identificados en la entrevista inicial.
III. Desarrollo de la Aplicación
Observaciones: Descripción de las condiciones y sucesos relevantes durantela aplicación; destacando datos significativos al respecto.
IV.- Interpretación de Resultados de MMPI-2 (descripción en forma de reporte de los resultados del inventario). Un reporte del mismo, deberá incluir:
• Incluir en primer término datos básicos de la persona evaluada: nombre (respetando confidencialidad), edad y ocupación.
• La clave del perfil
• Puntuaciones T, nombres y siglas decada una de las escalas (Validez y Clínicas).
• Especificar la validez del protocolo; explicando el sustento de la misma en base al reporte de los resultados en las escalas de validez (F,L,K) y su combinación.
• Describir las principales características de personalidad que se consideran significativas (en base a las escalas clínicas que se consideran elevadas o sumergidas); explicando sus rasgosinterpretativos. Así como, sus posibles combinaciones.
• Concluir con una posible hipótesis al respecto de los resultados del inventario y el contexto del evaluado. (dicha hipótesis es una acercamiento a un análisis deductivo del caso, por lo cual se debe realizar con reserva y ética; además hay que recordar que es una aproximación y faltaría mucho sustento para avalarla o refutarla; debido queno se ha concluido un proceso de evaluación psicológica.
V.- Anexos: Hoja de respuestas, Perfil Básico y Formato de entrevista (escaneada)
Requisitos de entrega:
• Modalidad Mixta Sabatina: enviarán el trabajo vía electrónica al correo violeflores76@hotmail.com, como fecha límite el día Martes 22 de abril hasta las 12:00 p.m. Checar que se confirme de recibido.
• Modalidad MixtaNocturna: Entrega de portafolio del instrumento el jueves 24 de abril (físico) a la hora de clase y preparar una exposición oral del instrumento en diapositivas para posible presentación grupal el mismo 24 de abril.
• Modalidad Escolarizada: Entrega de portafolio del instrumento el viernes 25 de abril (físico) a la hora de clase y preparar exposición oral del instrumento en diapositivas para posiblepresentación grupal el Partes que integrarán el trabajo en forma práctica:
I. Presentación: Datos generales, título del trabajo y datos de la institución.
II. Entrevista: Una breve descripción de los aspectos identificados en la entrevista inicial.
III. Desarrollo de la Aplicación
Observaciones: Descripción de las condiciones y sucesos relevantes durante la aplicación; destacandodatos significativos al respecto.
IV.- Interpretación de Resultados de MMPI-2 (descripción en forma de reporte de los resultados del inventario). Un reporte del mismo, deberá incluir:
• Incluir en primer término datos básicos de la persona evaluada: nombre (respetando confidencialidad), edad y ocupación.
• La clave del perfil
• Puntuaciones T, nombres y siglas de cada una de las escalas(Validez y Clínicas).
• Especificar la validez del protocolo; explicando el sustento de la misma en base al reporte de los resultados en las escalas de validez (F,L,K) y su combinación.
• Describir las principales características de personalidad que se consideran significativas (en base a las escalas clínicas que se consideran elevadas o sumergidas); explicando sus rasgos interpretativos. Así como, susposibles combinaciones.
• Concluir con una posible hipótesis al respecto de los resultados del inventario y el contexto del evaluado. (dicha hipótesis es una acercamiento a un análisis deductivo del caso, por lo cual se debe realizar con reserva y ética; además hay que recordar que es una aproximación y faltaría mucho sustento para avalarla o refutarla; debido que no se ha concluido un proceso...
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