Problemas Que Tienen Los Estudiantes Al Elegir Una Carrera

Actitudes Profesionales:
¿Qué es la competencia?
La persona profesional es competente y muestra dominio de las habilidades necesarias para hacer su trabajo. Es demostrada por la buena predisposición para aprender nuevas tarea en relación a su trabajo, así como en el desempeño de las tareas ya existentes. La competencia se refleja también en la iniciativa y compañerismo al trabajar con otros¿Qué es la comunicacion en el medio profesional?
Un lugar de trabajo profesional se basa en una comunicación abierta y honesta. Una persona profesional es capaz de articular concisamente (verbalmente o por escrito) sus pensamientos, ideas y preocupaciones de tal manera de lograr la comprensión de las personas con quien comunica. Un comunicador profesional no siempre habla; la mayor parte del tiempode la comunicación es usado para escuchar atentamente a los otros.
¿Qué es la adaptacion adaptación?
El profesionalismo y la comunicación van de la mano. Sin embargo, no toda la comunicación es apropiada al lugar de trabajo. Una persona profesional es capaz de separar, con tacto, la información apropiada de aquella que es mejor dejar fuera. Las personas profesionales son tanto modelos decomunicación apropiada, como de conductas apropiadas.
Establecimiento de Metas
La persona profesional está orientada hacia sus metas. Para ella, llegar simplemente al final de cada día no le da un sentido de logro. En cambio, acercarse un paso más hacia su meta cada día le proporciona ese sentimiento de satisfacción y cumplimiento. Se esfuerza por lograr continuamente sus objetivos y apoya a otrospara definir y lograr sus propias metas. No sólo anima el crecimiento del individuo, sino de todo el equipo.
Valores
La integridad es muy importante para la persona profesional. Modelar sus propias normas según altos estándares de exigencia es uno de sus rasgos principales. La persona profesional integra los valores de su compañía con los propios y busca siempre exceder las expectativas.

Pasospara contribuir la eleccion de una carrera de un alumno:
*Descubrir las aptitudes personales, las habilidades intelectuales, los intereses profesionales y vocacionales, y los rasgos de personalidad del estudiante.
*Brindar al estudiante criterios de elección de una profesión.
*Hacer la devolución personalizada del informe, verbal y escrita, al estudiante y su familia, con copia para lainstitución educativa cuando sea el caso, en el cual se describen los resultados de las pruebas y se sugieran las carreras más opcionadas para el estudiante, que habrán de permitirle ser feliz y tener éxito, tanto en el estudio como en el ejercicio de la profesión.

¿Qué es Orientación Profesional?
Orientación Profesional es un proceso de crecimiento personal, que realiza el estudiante; con la ayudade un psicólogo, especializado en el tema de elegir, entre las carreras que ofrecen las instituciones de educación superior, aquella carrera que le habrá de permitir ser feliz y tener éxito tanto en el estudio como en el ejercicio de la profesión; teniendo en cuenta las aptitudes, las habilidades intelectuales, los intereses profesionales y vocacionales, y los rasgos de personalidad.

¿Por quées importante la orientación profesional en la elección de una carrera?
Los estudiantes no tienen claramente definidos sus propósitos para el futuro.
A los estudiantes les falta la experiencia e información necesarias para determinar las carreras que pueden interesarles.
La Orientación Profesional ayuda a conocer y comprender las aptitudes, habilidades intelectuales, intereses profesionales yvocacionales, y las características de personalidad del estudiante; es decir, ayuda a conocer el talento o perfil del estudiante.
Conocido el talento o perfil del estudiante, la Orientación Profesional permite conocer su relación con el perfil de las carreras profesionales y tecnológicas que el medio puede ofrecerle.

Factores que intervienen en la elección de una carrera
Vocación: es...