Proyecto Flores Del Castillo

INTRODUCCIÒN

En este proyecto se pretende darles a conocer la finalidad, las funciones y los múltiples beneficios de nuestra empresa, que ha sido creada para brindar a nuestros usuarios el mejor servicio acompañado de la inigualable calidad que tienen nuestros productos.
Queremos así mostrarles como pretendemos abarcar no cierta parte del mercado sino expandirnos a otras ciudades y llegar aun público más amplio.

Demostraremos que somos una empresa líder en el mercado e insuperables en calidad laboral y humana.


MISIÓN

La empresa FLORES DEL CASTILLO ABURRA NORTE Y SUR S.A presta los servicios de comercio y venta de flores orientado a satisfacer las necesidades del mercado Antioqueño donde podemos observar que en la mayoría de eventos yreuniones de tipo social se organiza un salón o sitio con flores.
Donde además de ser un regalo perfecto e ideal para las mujeres, el hogar, reuniones sociales, eventos fúnebres y otros de tipo personal. Siempre enfocados en mejorar las condiciones socioeconómicas de los asociados y empleados.

VISIÓN

La empresa FLORES DEL CASTILLO ABURRA NORTE Y SUR S.A será para el año 2015 la empresa con masposibilidades y viabilidad de crear una empresa con proyección nacional e internacional, enfocada a la comercialización de flores en diversa especies y estilos, apoyada en un equipo humano competente, comprometido con la alta calidad en la producción de sus flores.

ANALISIS FODA

FORTALEZAS
* Objetivos claros y precisos.
* Compromiso por parte de los socios y empleados.
*Experiencia en el servicio prestado.
* Capacitaciones permanentes.
* Calidad en nuestros productos.
* Reconocimiento a nivel nacional.
* Diez años de experiencia en el mercado.
* Somos los preferidos en floristerías y eventos sociales.

OPOTUNIDADES
* Extendernos más en el mercado.
* Comercializarnos internacionalmente.
* Mejorar la imagen de nuestra empresa.
*Nuevos contratos.
* Desarrollar ferias internacionales.
* Abrir nuevos puntos de venta, en diferentes localidades.

DEBILIDADES
* Falta de compromiso de los mismos socios o empleados.
* Mal manejo de los insumos.
* Mal manejo de la contabilidad.
* Desconocimiento de los cultivadores.
* Poca duración de algunos productos.
* Variabilidad de precios en el mercado.AMENAZAS
* Los cambios climáticos.
* La competencia.
* Los pocos contratos.
* Pocos recursos (por el no pago de los servicios prestados, los cuales ocasionan la falta de recursos para el sostenimiento de la empresa).
* Plagas inesperadas.
* Clientes inconformes

VALORES CORPORATIVOS

INTEGRIDAD
Actuamos con honestidad, rectitud y compromiso social.
SERVICIO
Servimoscon devoción y orientamos todo nuestro esfuerzo a nuestros clientes.
PROFESIONALISMO
Es trabajar con ética, integridad, excelencia y dedicación.
COMPROMISO
Tener sentido de pertenencia para con el medio ambiente, la empresa y nuestros clientes.
RESPETO
Estamos comprometidos con el respeto de los derechos de nuestros clientes, proveedores y compañeros de trabajo. Por ello nuestro respeto serige por los principios de la transparencia y la equidad.
HONESTIDAD
Siempre hay que hacer las cosas bien; esto nos exige decir la verdad plena, ser transparentes e íntegros.

RESPONSABILIDAD
Tenemos claro los objetivos a cumplir, nos hacemos responsables de nuestros actos, teniendo en cuenta las consecuencias que se puedan presentar, somos responsables de cuidar y proteger el medioambiente, desarrollando acciones que permita, tener sentido de pertenencia para con la naturaleza y con nuestros clientes.

CALIDAD
Nos preocupamos por ofrecerle a nuestros clientes siempre lo mejor en productos y servicios, manteniendo altos estándares de calidad.
LIDERAZGO
Tenemos una visión clara de hacia donde nos dirigimos, y nos enfocamos solo en alcanzar nuestros objetivos.
AMOR POR LO...