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FORMACIÓN SOCIOCULTURAL II
PARA TIC, DNM, TA, MI

GUÍA DEL PROFESOR
SECRETARÍA DE EDUCACIÓN PÚBLICA
SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN SUPERIOR E INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA
SUBSISTEMA DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS
COORDINACIÓN GENERAL DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS
ELABORÓ:

APROBÓ:

Revisión no. 0.

(GRUPO DE DIRECTORES DE LA CARRERA DE........................................................)

COORDINACIÓN GENERAL DE
UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS

Fecha de revisión: septiembre, 2001.

REVISÓ:
FECHA DE ENTRADA
EN VIGOR:

(COMISIÓN ACADÉMICA NACIONAL DE
TECNOLOGÍA DE LA
INFORMACIÓN....................)

SEPTIEMBRE 2001

F-CADI-SA-MA-39-GP-A

I. DIRECTORIO

DR. REYES TAMES GUERRA
SECRETARÍO DE EDUCACIÓN PÚBLICA
DR. JULIO RUBIO OCA
SUBSECRETARIO DE EDUCACIÓNSUPERIOR E INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA
DR. ARTURO NAVA JAIMES
COORDINADOR GENERAL DE UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS

RECONOCIMIENTOS

JESÚS ALBERTO RENTERÍA MUÑOZ
MA. ELENA PÉREZ GONZÁLEZ
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE LEÓN

FORMACIÓN SOCIOCULTURAL II D.R.  20001
ESTA OBRA, SUS CARACTERÍSTICAS Y DERECHOS SON PROPIEDAD DE LA: COORDINACIÓN GENERAL DE
UNIVERSIDADES TECNOLÓGICAS (CGUT) FRANCISCO PETRARCANo. 321, COL. CHAPULTEPEC MORALES, MÉXICO
D.F.
LOS DERECHOS DE PUBLICACIÓN PERTENECEN A LA CGUT. QUEDA PROHIBIDA SU REPRODUCCIÓN PARCIAL O
TOTAL POR CUALQUIER MEDIO, SIN AUTORIZACIÓN PREVIA Y POR ESCRITO DEL TITULAR DE LOS DERECHOS.
ISBN (EN TRÁMITE)
IMPRESO EN MÉXICO.

ÍNDICE

#

CONTENIDO

I.

INTRODUCCIÓN DE LA ASIGNATURA

II.

PÁGINA

UNIDADES TEMÁTICAS

UNIDAD I.MECÁNICA DE GRUPOS

7

8

UNIDAD II. DINÁMICA DE GRUPOS
18
III.

BIBLIOGRAFÍA

25

3

UNIDAD 1
Mecánica de grupos

OBJETIVO
El alumno interpretará la mecánica de los equipos de trabajo, para generar sinergia
colaborativa entre sus integrantes.

TEMAS
1.1 Tipos de grupo

Página
8

Demostración de Habilidades Parciales
- Identificar las diferencias entre un equipo y grupode trabajo.

1.2 Formas de asociación al grupo.

13

Demostración de Habilidades Parciales
- Simular la mecánica de grupo del equipo de trabajo en sus diferentes
momentos.
1.3 Características de los grupos de trabajo

14

Demostración de Habilidades Parciales
- Estructurar equipos de trabajo, considerando sus características y objetivos
dados.
- Determinar las metas del equipo detrabajo y de cada integrante en función
del logro de los objetivos dados.

5

UNIDAD 2
Dinámica de grupos

OBJETIVO
El alumno integrará equipos de trabajo, a partir de su dinámica, estilo de comunicación y
roles de los integrantes, para generar sinergia colaborativa entre sus integrantes.

TEMAS
2.1 Tipos de comunicación

Página
18

Demostración de Habilidades Parciales
-Seleccionar el tipo de comunicación en función de las características del
equipo de trabajo.
2.2 Roles

21

Demostración de Habilidades Parciales
- Integrar en rol de trabajo los integrantes del equipo en función de sus
características y metas.
- Evaluar los resultados de la dinámica de grupo en función del cumplimiento
de las metas establecidas.

6

III. INTRODUCCIÓN DE LA ASIGNATURAEl presente manual pretende ser un apoyo para el alumno al que se le imparte esta materia,
cuyo reto estriba en saber trabajar en equipo, manteniendo o modificando su comportamiento
(según sea el caso), desde la perspectiva de un aprendizaje significativo que ayude a formar
profesionistas críticos, propositivos y sobre todo verdaderos agentes de cambio en el medio
que se desarrollen.
Esimportante que los futuros profesionistas ya en pleno desarrollo de sus funciones sepan
desarrollar su trabajo, buscando mejorarlo cada día para poder transformarlo y dentro de
estas acciones lleve implícito un comportamiento ético que puedan aplicar en su ambiente
laboral.

UNIDAD I
Mecánica de grupos
TEMA 1
Tipos de grupos

DEFINICIÓN DE EQUIPO DE TRABAJO
Se recomienda que el profesor...