Registrar problemas fisiológicos del trabajador

Páginas: 12 (2874 palabras) Publicado: 23 de marzo de 2014
Registrar problemas fisiológicos del trabajador
No es común registrar en la industria de la pavimementacion de nuestro país, la toma de recaudos adecuados para garantizar la seguridad de los trabajadores, hecho que que si se registraran en países más desarrollados tecnológicamente. Esto genera la necesidad de estudiar los efectos nocivos generados por el ruido y las vibraciones sobre la saludde los trabajadores y motivar tanto a los responsables del área como los propios afectados para que adopten las medidas de prevención y protección correspondientes. Una de las principales tareas que se realizan en la colocación y reparación de pavimentos asfalticos, destacándose aquellas que ponen en registro la salud de las personas. Luego se dan nociones de ruido y las vibraciones como fenómenosfísicos, resumiendo sus características y parámetros fundamentales para una comprensión de los riesgos y como apoyo a la búsqueda de soluciones.se consideran así los efectos fisiológicos y los daños que pueden causar en el hombre, incluyendo el concepto de dosis admisible y exponiéndose las exigencias de la legislación vigente. A modo de conclusión se dan recomendaciones y procedimientos a seguirpara la protección del trabajador, planteando distintas alternativas dentro del marco legal vigente.

Mas se da por el lugar donde se trabaja y el lugar establecido porque el ruido como se ha dicho es una de los principales problemas que se dan más común mente en un área de trabajo lo cual por consecuencia afecta al trabajador por eso se han diseñado maneras para poder hacer un lado el ruido ypoder trabajar se aconseja que sea un lugar apto para que el trabajador pueda realizar sus tareas la mejor manera posible.













Utilizar tablas niosh y osha
Niosh significa agencia general encargada de hacer investigaciones y recomendaciones para la prevención de enfermedades y heridas asociadas con el trabajo.NIOSH es la agencia responsable de realizar las investigacionesrelacionadas con todo lo que tiene que ver con las enfermedades y lesiones ocupacionales, desde la enfermedad pulmonar de mineros hasta el síndrome del túnel carpiano de usuarios de la computadora.se encarga también de hacer investigaciones sobre las condiciones de trabajo peligrosas cuando es pedido por dueños o empleados. Previenen enfermedades y lesiones de trabajo. Otra de las cosas que hace esque forma a profesionales de la salud y seguridad ocupacional.
Tablas niosh y osha enfocadas a la conducta
NIOSH es una organización diversa formada por empleados que cubren una gran variedad de disciplinas, incluyendo la higiene industrial, la enfermería, la epidemiologia, la ingeniería, la medicina y la estadística. Su principal está ubicada en Washington, D.C. tiene oficinas en Atlanta,Georgia y divisiones de investigación en Cincinati, Ohio, West Virginia, Bruceton, Pennsylvania y Washington.

Cotejar resultados contra los estándares
Para esto es necesario plantear objetivos lo primero que se debe hacer es verificar que se haga todo como fue planeado y organizado, de acuerdo con lo que dijo, para identificar los errores o desvíos con el fin de ser corregidos.
Otro puede serestandarizar el desempeño mediante inspecciones, supervisiones, procedimientos escritos o programas de producción.
Medir y dirigir el desempeño de los empleados mediante sistemas de evaluación de desempeño del personal, supervisión directa, vigilancia y registros, incluida la información sobre producción por empleado o sobre pérdidas por desperdicio por empleado.
Los estándares representan eldesempeño deseado los criterios representan las normas que guían las decisiones. Proporcionan medios para establecer lo que debe hacerse y qué desempeño o resultado debe aceptarse como normal o deseable. Constituyen los objetivos que el control deberá garantizar o mantener. La función más importante del control es determinar cuáles deberían ser los resultados o, por lo menos, qué esperar de...
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