REGLAMENTO DEL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO DEL COLEGIO FEDERADO DE INGENIEROS Y DE ARQUITECTOS DE COSTA RICA

ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA DE REPRESENTANTES
Nº 02-07/08 - AER
Jueves 10 de abril de 2008

Acuerdo Nº06:
Se aprueba el siguiente Reglamento del Procedimiento Disciplinario del C.F.I.A., presentado por la Administración, con las modificaciones propuestas por los asambleístas:

REGLAMENTO DEL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO DEL COLEGIO FEDERADO DE INGENIEROS Y DE ARQUITECTOS
DE COSTA RICATITULO 1
PRINCIPIOS GENERALES

CAPITULO 1

Artículo 1.-
1. El procedimiento sancionatorio servirá para asegurar el mejor cumplimiento posible de los fines encomendados al Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos, con respeto para los derechos subjetivos e intereses legítimos de sus colegiados y de lasempresas inscritas, todo de acuerdo con el ordenamiento jurídico.

2. Su objeto más importante es la verificación de la verdad real de los hechos.

Artículo 2.-
El presente reglamento tiene su fundamento en el Capítulo XII de la Ley Orgánica del Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos de Costa Rica.

Artículo 3.-1. El trámite establecido en este reglamento se aplicará a todo proceso disciplinario que se tramite con ocasión a las violaciones al Código de Ética que rige la actividad de los profesionales colegiados y de las empresas inscritas en el Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos de Costa Rica.

2. Los Tribunales de Honor y el Departamento de Régimen Disciplinario delColegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos deberán adoptar sus resoluciones y recomendaciones dentro del procedimiento con estricto apego al ordenamiento jurídico y a este reglamento.

Artículo 4.-
Las partes tendrán derecho a conocer el expediente con las limitaciones que se establezcan en este reglamento, y a alegar sobre lo actuado para hacer valer sus derechos o intereses, antes de ladecisión final, de conformidad con el ordenamiento jurídico.

Artículo 5.-
Las partes tendrán derecho a una comparecencia oral y privada con el tribunal de honor nombrado al efecto, y en la que se ofrecerá y recibirá toda la prueba, tal como se establece en el artículo 59 de la Ley Orgánica del Colegio Federado de Ingenieros y de Arquitectos de Costa Rica.

Artículo6.-
El derecho de defensa deberá ser ejercido por los investigados en forma razonable, a juicio del tribunal de honor. El tribunal podrá excepcionalmente limitar su intervención a lo que considere prudente y necesario. También podrá prevenirle que en el plazo de 5 días hábiles nombre un abogado, sin perjuicio que pueda hacerlo en cualquier estado del proceso. En todo caso se respetará elderecho de audiencia y de defensa, ya consagrados en las leyes del país y en este Reglamento.
El no nombramiento de un abogado por parte del investigado no significará una violación a los principios del Derecho Procesal y del Derecho Penal.

Artículo 7.-
En el procedimiento disciplinario se deberán verificar los hechos que sirven de motivo a la decisión final en la forma mas fiel y completaposible, para lo cual el órgano que lo dirige deberá adoptar todas las medidas probatorias pertinentes o necesarias, aunque no hayan sido propuestas por las partes, y aún en contra de su voluntad, con las salvedades que la ley y la Constitución Política de la República establezcan.Artículo 8.-
El desarrollo del procedimiento disciplinario se realizará de oficio, sin perjuicio del que puedan darle las partes. La inacción de las partes no podrá ser excusa para que el tribunal no resuelva dentro de los plazos establecidos, salvo lo que se indique en este reglamento.

Artículo 9.-...