Relaciones Interpersonales


Relaciones interpersonales
Las Relaciones Interpersonales Son contactos profundos o superficial que existes entre las personas
Durante la realización De cualquier actividad.
Dichas relaciones constituyen un aspecto básico en la vida, ya que el éxito te experimenta un individuo
Depende en gran parte de la manera como se relaciona con las demás personas. Al relacionarse con los demás, seespera reciprocidad se desea dar, pero también recibir,. Escuchar y ser escuchado, comprender y ser comprendido.
Todas las personas Establecen numerosas Relaciones a lo largo de su vida En los diferentes ámbitos donde se desenvuelve. Entre ellos el familiar, las amistades y las parejas. En estos vínculos Intervienen
Factores como la Compatibilidad, el humor y el afecto

Relaciones Negativas ypositivas

Desde la Niñez, las relaciones interpersonales Influyen en el autoestima y la estabilidad Emocional
Estas relaciones pueden ser negativas o positivas.
Las relaciones positivas contribuyen a una mejor convivencia ya que ninguna persona es un ser aislado
Si no social.
Por el contrario las relaciones negativas contribuyen a habilitar la armonía en la sociedad

Relacionesinterpersonales negativas en el ámbito escolar

Según algunas investigaciones las dificultades en las relaciones interpersonales Constituyen un factor importante de deserción escolar y laboral. Por ello, las convivencias armónicas con los superiores compañeros, compañeras, padres, o Profesores (as) Influye en la permanencia como estudiante o como trabajador en una institución

Los líderes y lasrelaciones interpersonales

Los líderes suelen tener habilidades para relacionarse con la personas a su alrededor. Ellos “Aprende a llevar bien consigo” como para facilitar las relaciones con quienes están alrededor. Si consideramos que a un líder se le sigue por voluntad y no por imposición, es de su poner que infunden confianza y respeto en sus seguidores.
No hay una lista de habilidadesInterpersonales que caracterizan a un líder, en general, por que como se ha dicho




Hay tantos líderes Como situaciones para las cuales se necesita. Estos incluyen Líderes formales e informales.
Por lo general quienes manifiestan Cualidades para la comunicación y toma de decisiones suelen ser líderes Formales

La comunicación y sus elementos

Las relaciones interpersonales surge lacomunicación como una forma de dar sentido al desempeño de cada persona dentro del grupo al que pertenece. Nos comunicamos para expresar , en el contexto en que vivimos, nuestra forma de ser y generar Respuestas y acciones que complementen nuestra vida.
La comunicación influye en el desarrollo de la personalidad.
La comunicación es un proceso innato, Dinámico y cambiante mediante el cual seintercambian mensajes Mutuamente comprensibles. En la comunicación se pretende establecer algo en “Común”
Con alguien tratamos de compartir alguna Información, Diálogo Actitud.
El funcionamiento de las sociedades Humanas es posible gracias a la comunicación. Por ello es el elementó principal de la socialización

Elementos de la comunicación

En todo proceso de comunicación hay tres elementosbásicos que se distinguen:
El emisor : Es quien posee y envía la información
Mensaje : Es el contenido que se desea comunicar
El receptor : Persona que por medio de sus sentidos percibe el mensaje del emisor
El emisor es la persona que origina el mensaje y que usa símbolos verbales, no verbales y gráficos
Para transmitir un mensaje (Código) al receptor, Es decir quien interpreta el mensaje elmedio que permite que se envié un mensaje se llama: Canal
Es importante expresar adecuadamente los mensajes para evitar confusiones. Además, se debe evitar el ruido, que se refiere a cualquier factor que perturbe o impida una comunicación efectiva










Comunicación verbal

La comunicación verbal se lleva a cabo mediante el uso de alguna lengua cuya estructura sintáctica y...