rentas iinternas


SERVICIO DE RENTAS INTERNAS
HOJA DE VIDA FORMULARIO MRL-SEL-P-03


1. Datos de Identificación del Puesto al que aplica según Convocatoria.

Nombre del cargo al que aplica:

Partida número:

Nivel de instrucción:

Experiencia requerida:

Capacitación requerida:

Ciudad de aplicación:


2. Datos de Identificación del Aplicante.

2.1 Información personal.

1. Apellidoscompletos:

2. Nombres completos:

3. Número de cédula:

4. Nacionalidad:

5. Lugar y fecha de nacimiento:

6. Edad:
00 años.
7. Estado civil:

8. No. de cargas familiares:

9. Dirección del domicilio:

10. Teléfono domicilio:
11. Teléfono oficina:
12. Celular:
13. Correo electrónico:





2.1 Educación.

Marque con una X el nivel de instrucción que le corresponda:
14.Nivel de Instrucción:
Bachiller Tecnología Egresado Profesional 3er. Nivel 4to. Nivel
15. En caso de ser estudiante universitario, indique el semestre que cursa actualmente:
00 de 00 semestres.
16. Fecha de graduación:
17.


18. Título profesional
(formación pregrado):

18.1 Universidad:
18.2 País:
18.3 Fecha de graduación:19. Formación o título de 4to nivel: doctorado, maestría, especialización, diplomado


En curso: Semestre/Módulo
0 de 4
20.


Egresado:
21.


Graduado con título:
21.1 Universidad:
21.2 País:
21.3 Fecha de graduación:



22. Otros. (otros estudios, certificaciones, etc.):
22.1 Título:
22.2 Institución Educativa:
22.3 País:









NOTA. Debe adjuntar ladocumentación de respaldo de la información que consigna en este formulario. Puede adicionar filas si requiere.

2.2 Experiencia profesional.

NOTA. Debe adjuntar la documentación de respaldo de la información que consigna en este formulario. Puede adicionar filas si requiere.
Trabajo actual.
23. Trabaja actualmente: SI NO
24. Nombre de la empresa:

25. Fecha de ingreso:
00de xxxxxxxxxxx de 20xx
26. Cargo:

27. Nombre jefe inmediato:

28. Telf. de contacto:
(0) 0000000
Cargo:

29. Ciudad de trabajo:

Detalle de experiencia laboral relacionada con el cargo a cubrir.
(Ver datos identificación del puesto, punto 1 de este formulario).
Cargo
Empresa / Institución / Proveedor
Fecha ingreso
Fecha salida
Tiempo en años
30.

00-00-0000
00-00-000031.

00-00-0000
00-00-0000

32.

00-00-0000
00-00-0000

33.

00-00-0000
00-00-0000

Total experiencia profesional relacionada con la posición a cubrir:

Detalle de experiencia adicional no relacionada directamente con el cargo a cubrir,
pero que usted la considera importante de destacar.
(Ver datos identificación del puesto, punto 1 de este formulario).
Cargo
Empresa /Institución / Proveedor
Fecha ingreso
Fecha salida
Tiempo en años
34.

00-00-0000
00-00-0000

35.

00-00-0000
00-00-0000

36.

00-00-0000
00-00-0000

37.

00-00-0000
00-00-0000

Total experiencia profesional relacionada con la posición a cubrir:


2.3 Capacitación recibida.

NOTA. Debe adjuntar la documentación de respaldo de la información que consigna en esteformulario. Puede adicionar filas si requiere. Incluya únicamente los eventos de capacitación relacionados con el puesto al que está postulando, efectuados en los últimos cinco años o el tiempo especificado expresamente en la convocatoria.
En caso de que no indique y certifique la duración en horas del o los eventos de capacitación asistidos, RRHH le asignará 1 hora por cada día cursado.

Detallede Capacitación recibida relacionada con el cargo a cubrir.
(Únicamente hacer referencia a la capacitación recibida, de acuerdo a lo que se solicita en la convocatoria para el puesto a cubrir).
Nombre de la Acción Formativa
Impartido por:
Fecha de realización (si aplica)
Duración en horas
38.

Del 00 de xxx al oo de xxx de 20xx

39.



40.



41.



Total horas de...