Respeto

El respeto, en la administración distrital, se relaciona estrechamente con
tres principios:

La solidaridad, que supone tener conciencia de la existencia de las otras y de los otros, y enespecial, de los habitantes de la ciudad en situación de pobreza y vulnerabilidad.

La autonomía, que consiste en reconocer la dignidad de la condición humana para favorecer el ejercicio de la libertad ypromover la autodeterminación individual y colectiva.

La diversidad, que consiste en reconocer y asignar valor a las diferencias étnicas, ideológicas, religiosas, de género, culturales ygeneracionales.

El respeto está vinculado también, y de manera esencial, con el reconocimiento, la protección y la garantía de los derechos humanos, pues, sólo en la medida en que los hagamos efectivos,podemos hablar de respeto a
la dignidad humana.

Considerando la necesidad de hacer realidad el respeto, es aconsejable que las políticas de la administración pública y su ejecución por parte de losservidores y servidoras del Distrito, estén orientadas a:

Dignificar la vida en todas sus manifestaciones.
Reconocer y hacer efectivos los derechos de los ciudadanos y ciudadanas.
Preservar el medioambiente.
Reconocer y valorar las diferencias étnicas, ideológicas, culturales, religiosas, generacionales y de género.
Ofrecer un trato humano a los usuarios y beneficiarios de nuestros servicios yproductos.
Crear condiciones favorables al libre desarrollo de la personalidad.
Abrir todos los espacios que permitan enriquecer la vida con la diversidad de intereses y opiniones.
Perseverar enel diálogo y la concertación como el camino para superar las diferencias y resolver los conflictos.


Comportamientos

Para que el respeto se convierta en una realidad grata en el seno de lasentidades distritales y se manifieste tanto en las relaciones interinstitucionales como en la interacción de la administración con la ciudadanía, los servidores y servidoras del Distrito:

Honramos la...