Resumen auditoria

Etica:
- Parte de la filosofia que estudia los fundamentos y las normas de la conducta humana.
Moral:
- Conjunto de principios y reglas que recomiendan lo bueno y rechazan lo malo.Axiologia:
Axios = Valor, Logia ( de Logos) = Teoria o tratado
“ciencia de los valores, en especial de los valores morales”
Principios y Valores del Auditor:
Honestidad: Se dice de quien actua converacidad
Integridad: La persona que posee esta cualidad es de principios solidos y fundamentales y actua en forma honorable
Cumplimiento: Se dice que una persona es cumplida y digna de confianzaLealtad: Es la cualidad que caracteriza a quien es noble, recto, honesto y honrado
Imparcialidad: Es cuando una persona, en esta caso el auditor, busca actuar de manera equitativa en el cumplimiento desu trabajo
Respeto a los demas: Es la cualidad que caracteriza a quien demuestra consideracion y estima por la dignidad
Ciudadano responsable: Se dice de una persona, en esta caso el auditor, queesta dispuesto a respetar
Ver por los demas: Esta es una de las principales funciones que debe cumplir el auditor, ya que como su actividad fundamental es evaluar el trabajo de jefes y empleadosConfiabilidad: Animo de hacer las cosas con rectitude
Veracidad: Veraz = el que dice o profesa la verdad


Control
Es una de las faces del proceso administrativo y que se encarga de evaluar que losresultados obtenidos durante el ejercicio
Utilidad control: Diseña y establece normas, Evalua el cumplimiento de funciones, Detecta fallas y desviaciones
Características del control: oportuno,cuantificable, cualificable, confiable
Control como sistema: entrada, proceso, salida, retroalimentación
Control Interno
Es el plan de organización y todos los métodos y procedimientos que en formacoordinada se adaptan en un negocio para:
- Protección de los activos
- Obtención de la información correcta y oportuna
- Promoción de la eficiencia de operación
- Adhesión a las políticas...