resumen decreto 351/79

DECRETO P.E.N. Nº 75/2011. Ver texto completo
Boletín Oficial 27 de enero de 2011

RESUMEN
Declarase “Año del Trabajo Decente, la Salud y Seguridad de los Trabajadores” al año 2011. Se dispone que durante el año 2011, toda la papelería oficial a utilizar en la Administración Pública Nacional, centralizada y descentralizada, así como los Entes Autárquicos dependientes de esta, deberán llevaren el margen superior derecho, un sello con la leyenda "2011 - “Año del Trabajo Decente, la Salud y Seguridad de los Trabajadores”.



LEY 19.587: HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

RESUMEN

Establece las condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo de cumplimiento en todo el territorio de la República Argentina y de aplicación a todo establecimiento y explotación que persiga o nofines de lucro, cualesquiera sean la naturaleza económica de las actividades, el medio donde ellas se ejecuten, el carácter de los centros y puestos de trabajo y la índole de las maquinarias, elementos, dispositivos o procedimientos que se utilicen o adopten.
Tendrá como objeto proteger la vida, preservar y mantener la integridad sicofísica de los trabajadores; prevenir, reducir, eliminar o aislarlos riesgos de los distintos centros o puestos de trabajo; estimular y desarrollar una actitud positiva respecto de la prevención de los accidentes o enfermedades que puedan derivarse de la actividad laboral. Ver texto completo



DECRETO REGLAMENTARIO Nº 351/79.

RESUMEN

TÍTULO I: DISPOSICIONES GENERALES
- Capítulo 1: Establecimientos: Dispone que todo establecimiento que se instale enel territorio de la República Argentina deberá dar cumplimiento a la Ley Nº 19587 y sus Reglamentaciones.

TÍTULO II: PRESTACIONES DE MEDICINA Y DE HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
- Capítulos 2, 3 y 4: Derogados por Decreto Nº 1338/96

TÍTULO III: CARACTERÍSTICAS CONSTRUCTIVAS DE LOS ESTABLECIMIENTOS
- Capítulo 5: Proyecto, Instalación, Ampliación, Acondicionamiento y Modificación: Indicaque todos los establecimientos deben prever adecuadas condiciones de higiene y seguridad. Establece parámetros de ubicación y distribución de los servicios sanitarios, vestuarios, comedor, cocina y locales destinados a los Servicios de Medicina del Trabajo y de Higiene y Seguridad en el Trabajo.
- Capítulo 6: Provisión de Agua Potable: Dispone que todos los establecimientos deben contar conprovisión y reserva de agua para uso humano, especificando cantidad y cualidad.
- Capítulo 7: Desagües Industriales: Incluye características de construcción y ubicación de los desagües y el envío de los efluentes a plantas de tratamiento.

TÍTULO IV: CONDICIONES DE HIGIENE EN LOS AMBIENTES LABORALES
- Capítulo 8: Carga Térmica: Define qué es la carga térmica, cuáles son las condiciones higrotérmicas(determinadas por la temperatura, humedad, velocidad del aire y radiación térmica) y cómo se evalúan. Amplía en Anexo II.
- Capítulo 9: Contaminación Ambiental: Establece que los procesos susceptibles de producir contaminación ambiental, deberán utilizar dispositivos que eviten que los niveles de contaminante puedan afectar la salud del trabajador. Además, fija los parámetros a tener en cuentaal realizar inspecciones. Amplía en Anexo III.
- Capítulo 10: Radiaciones: En el caso de las radiaciones ionizantes, define autoridad de aplicación, dónde debe tramitarse la autorización para operar y la expedición de licencias. Para las radiaciones no ionizantes, establece la utilización de dispositivos y elementos de protección personal para el trabajador, así como los tiempos de exposiciónpermitidos para cada tipo de radiación. Amplía en Resolución 295/03
- Capítulo 11: Ventilación: Dispone cuál es la ventilación mínima requerida en los locales, en función del número de ocupantes.
- Capítulo 12: Iluminación y Color: Define parámetros de iluminación que deben cumplimentar los sectores de trabajo; indica la disposición de iluminación de emergencia y establece colores de seguridad...