Resumen economia

Tema 1: Empresa i entorn
Empresa: És un conjunt d’elements organitzats i coordinats per una direcció, que intenten complir uns objectius sota condicions de risc.
L’empresa com a unitat econòmica
Les necessitats de la societat són il·limitades i els recursos existents són escassos, ja que tenen un valor. Per tant l’empresa com a unitat econòmica de producció, vol proporcionar béns a lapoblació.









Objectius de l’empresa
Objectiu general: És el primer nivell de la jerarquia d’objectius, i és el que expressa una meta a llarg termini.

Objectius pròpiament dits: Aquells objectius que vol aconseguir l’empresa en durant un període concret, és a dir, els objectius que són triats una vegada s’ha analitzat l’entorn.Normalment l’objectiu bàsic de l’empresa és maximitzar el benefici minimitzant costos
Els subobjectius són els objectius que imposa cada departament que són els que ajudaran a complir els objectius que impliquen a tota la plantilla.
Conflicte d’objectius
Les prioritats de cadascun dels grups que formen l’entorn de l’empresa són diferents.
Propietaris, socis, accionistes… voldran obtenir el màximbenefici, i particularment el màxim dividend (beneficis repartits)
L’empresari professional tindrà com objectiu fer una bona gestió
Els treballadors voldran millorar el seu salari
Els clients voldran que l’empresa compleixi amb els compromisos d’entrega de productes
Els proveïdors intentaran cobrar en els terminis pactats i que l’empresa compleixi els compromisos que s’han marcat
Els bancs iinstitucions financeres voldran assegurar-se que l’empresa els pugui tornar els diners prestats juntament amb els interessos.
L’Estat i les administracions publiques voldran cobrar els corresponents impostos.

Elements que la componen

Factors humans. Són les persones físiques o jurídiques que tenen vinculació amb l’empresa i els propietaris del capital ( socis, accionistes, treballadors...)Factors materials. Són els béns econòmics de l’empresa
·) Capital fix: capital que dura més d’un exercici econòmic(maquinària, mobiliari d’oficina...)
·) Capital circulant: capital que es renova i que depèn del cicle d’explotació(matèries primeres, paper,bolígrafs..)

Organització. Conjunt de relacions d’autoritat, de coordinació i comunicació que formen lesrelacions dels treballadors entre si i amb l’exterior.

Entorn. Factors que condicionen d’alguna manera l’actuació de l’empresari. (normativa governamental, clients...)

Funcions que realitza

Àrea comercial. Inclou el conjunt d’activitats necessàries per fer arribar als consumidors els bèns.
1r Analitza el mercat, i desprès de produir el producte, dissenya una política comercial

Àrea deproducció. Controla l’obtenció de matèries primeres i gestiona la producció.

Àrea d’inversió i finançament. Capta els fons necessaris i duu a terme la política d’inversions

Àrea de recursos humans. Selecciona, contracta i forma als treballadors, a més d’organitzar tot el personal

( SI parlem d’una empresa comercial, l’àrea de producció no existeix, ja que no transformen productes, nomésels venen)

L’entorn
L’empresa no és aliè a l’entorn. A més d’estar condicionada pels factors de producció, ho està per altres elements externs.

L’entorn general, que afecta totes les empreses en general. Hi ha molts aspectes que influeixen, com els culturals,tecnològics, polítics, legals...
L’entorn específic, afecta d’una manera concreta cadascuna de les empreses i varia segons el tipusd’empresa.

Cultura d’empresa: sèrie d’influències constants i duradores que condicionen d’alguna manera el comportament de les persones que componen l’empresa. CULTURA D’EMPRESA = FILOSOFIA D’EMPRESA






Responsabilitat social de l’empresa

L’empresa es responsable de problemes socials com la pol·lució de l’aire i de l’aigua, l’especulació del sòl o la concentració industrial...