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Tipos de balance
- Balance de situación inicial: se elabora al principio del ejercicio, y sirve para comprobar la situación de la empresa al comenzar el período económico, con el objetivo de poder compararla con situaciones futuras. Refleja y agrupa todos los bienes, derechos y obligaciones que tiene la empresa y muestra sus saldos reales agrupados, para así facilitar las comparacionesmencionadas. Este tipo de balance debe aparecer en el libro de inventarios y en las cuentas anuales.
- Balance de situación de cierre del ejercicio: se realiza el último día del ejercicio económico (si este coincide con el año natural, el 31 de diciembre, aunque puede realizarse en cualquier otra fecha). Es el más importante de todos, ya que nos permite conocer como queda la situación financiera de laempresa una vez finalizado su ejercicio económico. También debe incluirse en el libro de inventarios y cuentas anuales.
- Balances de comprobación o de sumas y saldos: se confeccionan entre el principio y el final del ejercicio, tantos como se quiere, aunque como mínimo se ha de realizar uno cada tres meses. Su finalidad es doble: por un lado, comprobar que los datos están siendo registradoscorrectamente en el diario; y por otro, realizar un seguimiento de la situación de la empresa, comparando unos balances con otros. Esto último permite hacer un análisis de tipo dinámico.
Hasta ahora hemos clasificado los balances según el momento en que se elaboran. Sin embargo, también podemos hacerlo en referencia al grado de complejidad de los mismos. En este caso distinguimos entre el balancenormal, que es el más complejo y el que se le exige a las empresas de mayor tamaño cuando superan un volumen de activo de 2.850.000 euros; y el balance abreviado, que es un modelo más simplificado, y es el que deben presentar aquellas sociedades que cumplan determinados requisitos.
Por otra parte, cabe destacar que en el caso de los empresarios individuales o autónomos, estos no tienen la obligaciónde llevar una contabilidad normalizada, es decir, sólo deben llevar un registro de ingresos y gastos y, por lo tanto, no confeccionan ningún tipo de balance, aunque pueden hacerlo voluntariamente para conocer mejor la evolución de su negocio.


: Regístrate en el REMYPE - Registro de Planillas de Pago
Debes usar planilla física (en papel) si es que:
Eres Persona Natural con negocio, con unmáximo de (3) trabajadores. Para ello, presenta los siguientes requisitos ante el Ministerio de Trabajo:
1. Una solicitud de autorización del libro de planillas u hojas sueltas la cual debe consignar los siguientes datos:
• Nombre o razón social y domicilio del empleador.
• Nombre del representante legal del empleador y número de su documento de identidad.
• Número de RUC del empleador.• Dirección del centro de trabajo.
• Número de folios del libro o de las hojas sueltas a ser autorizados.

2. Copia del comprobante de información registrada que contenga el Registro Único del Contribuyente (RUC).
3. El libro de planillas de pago u hojas sueltas a ser autorizados (debidamente numerados).
Debes usar planillas electrónicas si es que:
Eres persona natural o persona jurídica- con alguna deestas características:
• Tienes más de 3 trabajadores.
• Cuentas con uno o más prestadores de servicios y/o personal de terceros.
• Cuentas con uno o más trabajadores o pensionistas que sean asegurados obligatorios del Sistema Nacional de Pensiones.
• Si estás obligado a efectuar alguna retención del Impuesto a la Renta de cuarta o quinta categoría.
• Tienes a tu cargo a uno o más artistas, deacuerdo con lo previsto en la Ley Nº 28131.
• Has contratado los servicios de una Entidad Prestadora de Salud (EPS) u otorgas servicios propios de salud conforme lo dispuesto en la Ley Nº 26790, normas reglamentarios y complementarias.
• Has suscrito con el Seguro Social de Salud (EsSalud) un contrato por Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo.
• Gozas de estabilidad jurídica y/o...