RSIC EQUIDAD

 Mayo 06, 2015.


Valor: EQUIDAD

Introducción
Equidad; equitat en catalán, équité en francés, inifura en yoruba, Gerechtigkeit en alemán; es aquella cualidad que consiste en no favorecer en eltrato a una persona perjudicando a otra. La palabra equidad viene del latín aequitas-atis, originariamente igualdad de ánimo. Y de aequus, igual. Más genéricamente, igualdad. El concepto se utiliza paramencionar nociones de justicia e igualdad social con la valoración de la individualidad. La equidad representa un equilibrio ante la justicia natural y la ley positiva. La equidad se define como unacualidad que mueve a dar a cada uno lo que merece; la justicia, imparcialidad en un trato o un reparto; una moderación en el precio de las cosas o en las condiciones.
La epiekeia, según Aristóteles, noaparece como una desviación o excepción de la ley, sino como una corrección de la misma. Las piedras para edificar los muros de Lesbos son desiguales. No pueden por eso medirse si la regla no esflexible. No son las piedras las que deben adaptarse a la regla, sino la regla a las piedras.
La equidad de género, por otra parte, defiende la igualdad del hombre y la mujer en el uso y control de losbienes y servicios de una sociedad. Esto supone que las mujeres deben recibir la misma remuneración que los hombres por igual tarea. También implica que ambos sexos deben tener poder para la toma dedecisiones. Si un hombre y una mujer se desempeñan en cargos ejecutivos dentro de una empresa, con idénticas personalidades y horas de trabajo, ambos tendrán que ganar el mismo sueldo para que exista laequidad de género.

Objetivo
En definitiva, la equidad nos obliga a plantearnos los objetivos que debemos conseguir para avanzar hacia una sociedad más justa. Una sociedad que aplique la igualdad demanera absoluta será una sociedad injusta, ya que no tiene en cuenta las diferencias existentes ente personas y grupos. Y, al mismo tiempo, una sociedad donde las personas no se reconocen como...