SCB PERU TRABAJO FINAL GSIG



UNIVERSIDAD DE LIMA

ESCUELA DE NEGOCIOS

GESTION DE SISTEMAS DE INFORMACION GERENCIAL







TRABAJO GRUPAL FINAL EN EMPRESA:















Integrantes:
Abrahamsohn, Carla
Gálvez, Ariana
Hernández, Patricia
Paredes, María Paula

Asignatura: Gestión de Sistemas de Información Gerencial
Profesor (a): Zaldívar, Adriana
Sección: 803

2015 – 0

PARTE 1: PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA1.1 Descripción de la empresa.

Dentro del presente trabajo grupal desarrollaremos a nuestra empresa elegida, Standard Chartered Bank, el cual es un banco líder a nivel internacional que está comprometido a construir un negocio sustentable a largo plazo. Es así como operan en muchos de los mercados internacionales más dinámicos y ha sido de esta manera porsus más de 150 años con sus más de 86,000 empleados a nivel mundial; es por ello que más del 90% de sus ingresos y ganancias provienen de Asia, África y el Medio Oriente, teniendo también presencia en Latinoamérica y, por supuesto, en el Perú.
El Standard Chartered Bank es uno de los bancos más internacionales a nivel mundial con más de 1,600 filiales y oficinas en 70 países.




Figura 1:https://www.google.com.pe/search?q=scb&biw=1242&bih=612&source=lnms&tbm=isch&sa=X&ei=7ivtVOS6PIXNgwTLkoPoCQ&ved=0CAYQ_AUoAQ#tbm=isch&q=standard+chartered+bank&imgdii=_
Es así como su proyección de crecimiento es una sola en conjunto para todos los países en donde está ubicado, la cual se basa en el compromiso “Here for Good” que significa estar conectados con nuestros clientes en las buenas y en lasmalas y siempre tratar de hacer lo correcto. Esto además se complementa en seguir creciendo como banco mundial a largo plazo, como su misión principal.





Figura 2: https://www.google.com.pe/search?q=scb&biw=1242&bih=612&source=lnms&tbm=isch&sa=X&ei=7ivtVOS6PIXNgwTLkoPoCQ&ved=0CAYQ_AUoAQ#tbm=isch&q=standard+chartered+bank+here+for+good&revid=1932274937&imgdii=_

Por todo ello tenemos que en el casodel Perú, el Standard Chartered Bank cuenta con una representación que cuenta con 20 colaboradores en donde se realizan importantes transacciones a nivel de la región de Latinoamérica, y es así como a continuación presentamos su organigrama:


Figura 3:
https://www.sc.com/en/about-us/who-we-are/index.html

1.2 Descripción de las variables competitivas de las empresas que participan en el negocio yprincipales métricas del negocio actual.
Standard Chartered Bank, opera en 60 países cuenta con una red de más de 1700 sucursales y puntos de venta a estas se les incluye las filiales asociadas y los negocios conjuntos con ello ha logrado incluir a 73900 colaboradores.
A pesar de que su cede principal está en Inglaterra, es donde tiene pocos clientes, donde recibe el mayor porcentaje de susganancias es en Asia, Africa y Oriente Medio logrando un 90%.
Actualmente se centra en los consumidores, banca corporativa e institucional, y en la prestación de servicios de tesorería, donde el grupo tiene mayor fuerza y experiencia.
En la actualidad Standard Chartered Bank cotiza en dos bolsas, en la bolsa de valores de Londres y en la bolsa de valores de Hong Kong, forma parte del índice FTSE 100(Financial Times Stock Exchange), su principal accionista es Temasek Holdings.
En relación al producto brindado que más que nada un servicio financiero, el nivel de ingresos recibidos para el año 2010 fue la suma de 12.997 millones, en los beneficios de explotación es un aproximado de 5.151 millones.
Los reconocimientos obtenidos por Standard Chartered Bank en los últimos años son lossiguientes:
Best Cash Management House in Asia (Euromoney, 2011 Awards for Excellence in Asia)
Best Bank for Liquidity Management in Asia, Best Supply Chain Finance Provider in Asia (Global Finance, Awards 2011)
Best Asian Currency Bond House , Best Transaction Bank in Asia, Best Trade Finance Bank in Asia (The Asset, Triple A Asset Asian Awards 2010)
Best Foreign Commercial Bank in India (Finance Asia,...