Sextaclase Medici N Y Analisis De Variables Sociales

MEDICIÓN Y ANALISIS DE
VARIABLES SOCIALES
Mg. Isabel Dávila Cárdenas.

OPERACIONALIZACIÓN DE
VARIABLES:


 

La operacionalización de variables
es el paso deductivo de variables
generales
noobservables
directamente,
a
variables
empíricas o indicadores.



Las variables para ser utilizadas
deben ser operables. Lazarfeld
(1973), fue uno de los primeros
metodólogos en tratar el proceso
deoperacionalización de variables.
Distinguió cuatro fases;



1) Definición teórica del concepto o
variable
de modo que estén
reflejados sus rasgos definitorios.



2) Descomposición del concepto ensus
aspectos
o
dimensiones
que
comprende. Lazarsfeld por ejemplo:
distingue
de
la
variable
“rendimiento” sus componentes.

Variable: Rendimiento.
Tres componentes o dimensiones:
Ritmo de trabajo,calidad del
producto y rentabilidad del equipo.

3)

Selección de una serie de variables
empíricas o indicadores de cada una

de
las dimensiones elegidas.

4)
los

Construcción de índices a partir deindicadores seleccionados.

Cea D´Ancona, refiere que al
proceso de operacionalización de
Lazarsfeld y de acuerdo con
Gonzales Blasco (1989) hay precisar
lo siguiente:



a) Por más que se considerenmuchas
dimensiones, no se
podrá abarcar la
totalidad del
concepto.
b) Operar con demasiadas
dimensiones
de un concepto
puede dificultar el análisis de la
variable.



En consecuencia
es
necesariolimitar el número de dimensiones a
aquellas que sean más relevantes
en el concepto.

c) Luego de haberse seleccionado
los indicadores, debe volverse a
considerar el fenómeno que se
observa. Paracomprobar si las
medias obtenidas mediante los
indicadores coinciden con los hechos
observados.



Sierra Bravo refiere que el proceso de
operacionalización
de
variables
consiste en último término en lasustitución de unas variables por otras
más concretas y para que sea válida
este proceso es necesario que las
variables que sustituyen
a otras
variables sean representativas de
ellas.



En...