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Páginas: 19 (4570 palabras) Publicado: 17 de septiembre de 2012
SI-S-04 REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, HIGIENE
SI 04
OCUPACIONAL Y AMBIENTE EN EL PROCESO DE CONTRATACIÓN
OCUPACIONAL

SI-S-04 REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, HIGIENE
04
OCUPACIONAL Y AMBIENTE EN EL PROCESO DE CONTRATACIÓN
OCUPACIONAL

REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL E HIGIENE
OCUPACIONAL
OCUPACIONAL

EVIDENCIA OBJETIVA

1. ¿Cuenta la empresa con un servicio deSeguridad y Salud en
el trabajo propio o mancomunado para la obra o servicio?

El acta constitutiva del servicio de Seguridad y Salud de la
empresa.

2. ¿Cuenta la contratista con profesionales en materia de Salud,
Seguridad Industrial, e Higiene Ocupacional registrados ante el
INPSASEL para la obra o servicio?

Presentar el registro de profesionales de salud, seguridad e
higiene ocupacionalante el INPSASEL y calificación emitida
por la Superintendencia SIHO y Gerencia de Ambiente,
según procedimiento interno de Refinería El Palito..

3. ¿La empresa ha contemplado, a través de un programa, la
elección de delegados y delegadas de prevención para la obra o
servicio?

Presentar un programa que contemple todas la bases para
la elección y registro de delegados de prevención,donde se
indique responsabilidades y tiempo de ejecución una vez
confirmada fecha de inicio. (El programa deberá iniciar
como mínimos a los 10 días de haber iniciado la obra o
servicio).

4. ¿La empresa ha contemplado, a través de un programa, la
conformación de Comité del Seguridad y Salud Laboral?

Presentar un programa que contemple todas la bases para
la conformación y registro delCSSL, ante le INPSASEL,
donde se indique responsabilidades y tiempo de ejecución
una vez confirmada fecha de inicio. (El programa deberá
iniciar como mínimos a los 10 días de haber elegido sus
DDP).

SI-S-04 REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, HIGIENE
04
OCUPACIONAL Y AMBIENTE EN EL PROCESO DE CONTRATACIÓN
OCUPACIONAL
REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL E HIGIENE
REQUISITOS
OCUPACIONALEVIDENCIA OBJETIVA

5. ¿Cuenta con un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
específico para la obra o servicio de acuerdo con lo establecido
en la Norma Técnica PDVSA HO–H–22?

El Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo debe contener:
• Descripción del Proceso Productivo y Proceso de Trabajo.
• Identificación de los Procesos Peligrosos.
• Política de Seguridad y Salud Laboral.• Planes de Trabajo para abordar los procesos peligrosos.
– Planes de cumplimiento e implementación de los programas
preventivos.
– Plan de Información y Formación en materia de seguridad y salud
en el trabajo.
– Plan de Inspección.
– Plan de Monitoreo y Vigilancia Epidemiológica de los Riesgos y
Procesos Peligrosos.
– Plan de Monitoreo y Vigilancia Epidemiológica de la Salud de losTrabajadores y las Trabajadoras.
– Plan de Utilización del Tiempo Libre.
– Reglas, normas y procedimientos de Trabajo seguro y saludable.
– Dotación de Equipos de Protección Personal y Colectiva.
– Atención Medica Preventiva en salud de las trabajadoras y
trabajadores
– Planes de Contingencia y Atención a Emergencias.
– Recursos para la implementación del Programa.
– Ingeniería y Ergonomía.
•Investigación de Accidentes y Enfermedades Ocupacionales.
• Compromiso con el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Programa: Responsables, Recursos, Tiempo 
estimado de ejecución.

SI-S-04 REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, HIGIENE
04
OCUPACIONAL Y AMBIENTE EN EL PROCESO DE CONTRATACIÓN
OCUPACIONAL

REQUISITOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL E HIGIENE
REQUISITOS
OCUPACIONALEVIDENCIA OBJETIVA

6. ¿Se han identificado los procesos peligrosos específicos de la
obra o servicio?

Deberán presenta un formato donde estén identificado
objeto, medio, actividad, procesos peligrosos, especifico
para la obra o servicio objeto de la contratación. (No es ART
ni una notificación de riesgos).

7. ¿Cuenta con los mecanismos para realizar las notificaciones
de riesgos a los...
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