todo bn




CARATULA PILASSSSSSSSSSSS
DISCULPARME QUE SOY MALISIMO PARA LAS CARATULAS ANABELL YA SABES MIJINA DISCULPAME











INTRODUCCION
¿Qué Son Los Valores y el origen del código personal de valores?
Los valores son creencias profundamente arraigadas que guían nuestros comportamientos y decisiones. Ellos residen profundamente en el subconsciente y están estrechamenteintegradas en el tejido de la vida cotidiana. Tomamos decisiones y elegimos comportamientos, amigos, trabajo y entretenimiento basados, en gran parte, en nuestros valores.
¿Por qué son importantes desarrollar los valores personales?
Tendemos a vivir nuestras vidas de acuerdo a nuestros valores. Cuando nos enfrentamos a una decisión y elegimos una opcion, a menudo es porque se siente bien para nosotros.Podríamos usar palabras como, “es lo correcto a hacer”, o “ese es el camino correcto”.
Tendemos a pensar en nuestros valores como absolutos y universales, lo que es correcto para nosotros debe ser adecuado para todos, pero lo es? Intelectualmente, sabemos que la respuesta es no. Es fácil usar la frase “trazos diferentes para diferentes personas”, mientras se observa un comportamiento que nosdivierte, pero no nos amenazan. Sin embargo, hay momentos en los que se erizan ante la conducta de alguien, cada vez indignado y enfadado, sobre todo cuando un valor que tenemos es desafiado o violado. Recordemos alguna acalorada discusión entre amigos o miembros de la familia, un conflicto de valores fue sin duda la causa, de hecho, cualquier reacción espontánea y fuerte a una situación más queprobable que puede deberse a un conflicto de valores.
Valores personales
Se define como el curso de mejoramiento de los procesos que conducen a niveles altos de desempeño por medio del cambio incremental.

La búsqueda de mejora continua se refiere a implementar métodos mejorados que lleven a resultados satisfactorios en función de la calidad, eficacia y efectividad.

La mejora continua puedeincluir también la eliminación de pasos o mecanismos que no añaden valor a tu vida personal o tu trabajo, y al mismo tiempo la implementación de nuevas formas de desempeño, poniendo especial atención a los detalles.

Añadir creatividad, libertad de expresión, de formas de pensar y actuar, conocimiento general y específico, iniciativa, aprovechar las oportunidades y especialmente el reconocimiento delos errores son algunas formas de mejora continua personal.

Este último paso, el reconocimiento de los errores, es crucial y de especial importancia en la búsqueda de mejora continua, pues te permite una sana y honesta revisión de tus actos y pensamientos, y sus consecuencias, impulsándote al deseo de hacer las cosas mejor.
OBJETIVOS
*Conocer los valores humanos ya que son aquellos bienesuniversales que pertenecen a nuestra naturaleza como personas y que, en cierto sentido,
*Aplicar los valores que nos humanizan, porque mejoran nuestra condición de personas y perfeccionan nuestra naturaleza humana.

JUSTIFICACION
Los valores personales son las normas que se establecen por sí mismos para vivir. Estos valores varían según la persona, son “personales” y puede incluir muchas cosas.La religión, la moral y la ética juegan un papel importante en los valores personales. A modo de ejemplo, la mayoría de la gente ve el “no matarás” como parte de sus valores personales. No se trata simplemente de su ética establecida para matar a otra persona. Muchas personas consideran que este valor es un principio de la ética, pero no lo es. Si el hombre se inclina por un punto de vista ético,en ese momento sería un principio. Sin embargo, este principio debe ser enseñado cuidadosamente a cada generación, simplemente porque el hombre es una criatura salvaje y matar a otro persona es ventajoso en muchos casos para obtener beneficios personales. Todos los valores personales son herramientas para hacer que el individuo se sienta bien con su conducta. Hay una línea fina entre la ética y...