Valores

Índice





Introducción…………………………………………………………………iii

Los Valores……………………………………………………………………4

Clasificación……………………………………….……………………...5-10

➢ Valores Éticos…………………………………………………….5-7
➢ Valores Políticos y Sociales……………………………..….…7-8
➢ Valores Ciudadanos…………………………………………...9-10

➢ Valores Personales…………………………………………..….10

La Formación deValores…………………….………………………...11-12

La Salud y Los Valores………………………………………………....12-13

Valores de La Enfermería………………………………………………14-15

Conclusión

Bibliografía



















Introducción





El presente trabajo trata sobre los valores los cuales son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar yelegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro, de igual manera se detallara su clasificación dentro de ellas los valores éticos, Políticos-Sociales, Ciudadanos, Personales entre otros.



Asimismo, se puntualiza la formación de los valores, los valores en el medio de la Salud, y los valores en la profesión de Enfermería, tomando en cuenta que sin la adquisición deValores ningún individuo puede desarrollarse ni interactuar satisfactoriamente dentro de la sociedad en que se desenvuelva. El propósito de este trabajo es fundamentar desde una perspectiva teórica conceptual la necesidad de implementar una estrategia educativa para formar y reafirmar valores en el campo de Enfermería, profesionales de la Salud.























LosValores



Los valores son elementos sociales de gran importancia ya que constituyen patrones de conducta individual y social ayudando así a preservar la identidad nacional de un país, influyendo en una forma decisiva durante toda nuestra existencia. Son nuestra identificación como persona, orientan nuestras decisiones, ordenan nuestras prioridades y configuran lo más interno de nuestroser.


Los Valores desempeñan una función fundamental en la dinámica de la realidad humana por que orientan su comportamiento. Sin la adquisición de Valores ningún individuo puede desarrollarse ni interactuar satisfactoriamente dentro de la sociedad en que se desenvuelve, se refieren a necesidades humanas y representan ideales, sueños y aspiraciones, con una importancia independiente delas circunstancias. Nos proporcionan una pauta para formular metas y propósitos personales o colectivos, reflejando nuestros intereses, sentimientos y convicciones más importantes.


Aunque los valores comienzan a formarse desde temprana edad y cada quien le da un sentido propio, la puesta en práctica de los valores es una decisión personal, determinando cada persona cómo actuar frente alas distintas situaciones de su vida. Los valores son la base para vivir en comunidad y relacionarnos con las demás personas. Permiten regular nuestra conducta para el bienestar colectivo y una convivencia armoniosa.

En una organización los valores son el marco del comportamiento que deben tener sus integrantes, y dependen de la naturaleza de la organización (su razón de ser); delpropósito para el cual fue creada (sus objetivos); y de su proyección en el futuro (su visión).

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Clasificación

Los valores se pueden clasificar en:

Valores Éticos

Están basados en los principios éticos que regulan el comportamiento del ser humano. Dentro de estos valores tenemos la Solidaridad, Disciplina, Cooperación, Respeto, Responsabilidad, Honestidad, Lealtad;Sinceridad, Humildad, Tolerancia, La Amistad.


• Solidaridad: Es actuar a favor de otras personas desinteresadamente, y con alegría, teniendo en cuenta la utilidad y la necesidad del aporte para estas personas, aunque cueste un esfuerzo, siendo la cohesión interna de un grupo. En los grupos primarios como la familia surge de forma espontánea, normal y...