T.S.U Producción Industrial
Manual de normas y procedimientos
Elaboración:
Nestlé Venezuela S.A
04
12
13
CONTROL INTERNO DE RRHH
Pag:
1
MANUAL
DE
PROCEDIMIENTOS
DE
RECURSOS HUMANOS
ELABORADO POR :
AUTORIZADO POR:
*PREZIOSI JOSMERY
C.I: 20.760.667
GRISELDA PERDOMO
Manual de normas y procedimientos
Elaboración:
Nestlé Venezuela S.A
0412
13
SELECCIÓN Y CONTRATACION DE PERSONAL
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3
III. PRESENTACION
El presente trabajo consiste en la elaboración de un manual de procedimientos de selección de personal, usando información suministrada por la empresa GRUPO EMPRESARIAL C.A. El reclutamiento, selección y contratación de personal es un proceso importante para cualquier organización. Se realiza deacuerdo con las necesidades de la unidad administrativa que corresponda y con los requisitos del manual de descripción de puestos correspondiente.
Este manual presenta la forma como debe llevarse a cabo el procedimiento de selección de personal, añadiendo información extra y la comprensión necesaria para identificar, atraer y seleccionar a los candidatos idóneos con las competencias ycualidades necesarias, tomando en cuenta que la decisión final corresponde siempre a la Gerencia General y/o dependencia solicitante.
Este instrumento, facilita la depuración del grupo de candidatos hasta que se reduce solo a unos pocos individuos que posean las especificaciones del cargo necesarias para contribuir de forma significativa al logro eficaz de los objetivos y metas de la empresa y en últimainstancia, al cumplimiento efectivo de la misión.
ELABORADO POR :
AUTORIZADO POR:
*PREZIOSI JOSMERY
C.I: 20.760.667
GISELDA PERDOMO
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Nestlé Venezuela S.A
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SELECCIÓN Y CONTRATACION DE PERSONAL
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IV.IDENTIFICACION DE LA EMPRESA
NONBRE: Nestlé Venezuela S.A
DIRECCION : Sector SantaCruz, EDO- ARAGUA
Rif. J-000129266
Teléfonos. +58 0243-2693423 Fax. 2694912
El Nestlé Venezuela S.A es Pionero con más de 50 Años en la comercialización, Almacenaje y Distribución de productos de consumo masivo en la región central, Occidental y Llanos de Venezuela.
ELABORADO POR :
REVISADO POR :
* PREZIOSI JOSMERY
C.I: 20.760.667
GISELADA PERDOMOManual de normas y procedimientos
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Nestlé Venezuela S.A
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SELECCIÓN Y CONTRATACION DE PERSONAL
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V. MISION, VISION Y VALORES
NUESTRA MISIÓN es ser reconocidos por clientes y proveedores como una empresa competitiva, distinguida por su dinamismo y organización, centrados en ofrecer un excelente servicio de comercializacióny distribución de productos de primera calidad, anticipándonos a las necesidades de nuestros clientes satisfaciéndolas con rapidez, superando sus expectativas. Basándonos en un almacenamiento físico-lógico optimo con una distribución.
NUESTRA VISIÓN es ser una Organización líder en el mercado venezolano en la Comercialización y Distribución productos de alta calidad, ofreciendo a nuestrosclientes la confianza, mejor trato humano y comercial al satisfacer sus necesidades a través de un excelente servicio, asimismo garantizar una rentabilidad progresiva y razonable a sus accionistas, a su vez Fomentar continuamente el adiestramiento, instrucción y motivación de todo el recurso humano que integra Nestlé Venezuela S.A
NUESTROS VALORES
Calidad - Iniciativa - Puntualidad Rentabilidad - Competitividad
Responsabilidad - Trabajo en equipo
Espíritu de Servicio - Honestidad y Respeto
Productividad relación ganar – ganar
Desarrollo integral de nuestros Proveedores y Clientes
ELABORADO POR :
REVISADO POR :
* PREZIOSI JOSMERY
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GISELADA PERDOMO
Manual de normas y procedimientos
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Nestlé Venezuela S.A
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