Ejemplo Como Hacer Una Matriz Dofa

| D1 Tiene la organización metas y objetivos claramente definidos.2 Tiene la organización una declaración escrita de su misión.3 Se estimula la creatividad.4 Tiene contacto o convenio con universidades.5 Se realizan campañas publicitarias con frecuencia.6 Tiene la organización procedimientos de quejas y sugerencias.7 Ofrece la empresa prestaciones razonables.8 Se tiene estrategia para cuando haydemanda saturada de pedidos.9 Existe planta de tratamiento y funciona eficazmente.10 Existe en la empresa departamento de mercadeo. | F1 Se anticipa la organización a las necesidades de los clientes, proveedores y empleados clave.2 Posee la organización una gran estrategia general para competir.3 Usa la organización un enfoque de gerencia efectivo en la toma de decisiones.4 Posee la organizaciónuna correlación entre sus áreas.5 es favorable el estado de ánimo de sus gerentes.6 Son bajas las tasas de ausentismo en la organización.7 Posee la organización un buen sistema de recompensas y sanciones.8 Se adapta la organización y sus empleados favorablemente a los cambios.9 se lleva a cabo promoción de ventas.10 Conoce la empresa la rentabilidad de los productos que vende. |
O1 Políticas degrupos de países en vía de desarrollo.2 Numero de matrimonios.3 Numero de nacimientos.4 tazas de emigración e inmigración.5 Ingreso por persona.6 Actitudes hacia empresa.7 Estilos en relación con el servicio al cliente.8 Hábitos de compra.9 roles sexuales. 10 Igualdad racial. | DO(1-1)Definir metas y objetivos par poder llegar a ofrecer nuestros productos a otros países donde ya sea posiblela exportación, así generar el desarrollo de nuestro país con otros que también estén en proceso.(2-10) Fortalecer el departamento de mercadeo para utilizar el restaurante en diferentes eventos sociales (matrimonios, primeras comuniones, etc.), ya que este es visualmente agradable y se presta para todo tipo de grupos.(3-3) Estimular la creatividad de los empleados, ya que podríamos hacer convenioscon hospitales para que en el momento que hayan nacimientos, poder enviar detalles a las madres por un monto accesible.(4-5) Teniendo en cuenta que el Retiro es un pueblo de gran agrado para las clases sociales de nivel alto y que a diario las tazas de inmigración aumentan en este, seria bueno realizar campañas de publicidad con frecuencia para que las personas que no conocen el restaurante, seanimen a conocerlo y a degustar sus exquisitos platos.(5-6) realizar encuestas en las que podamos percibir cual es la capacidad de ingreso de las personas y si es necesario tomar medidas de cambios en los precios de los productos.(6-9) Realizar alianzas con pequeñas empresas que puedan contribuir al cuidado del medio ambiente y así crecer nuestra empresa y generar empleo.(7-8) Hacer un estudio enel que podamos sacar diferentes estrategias de cómo incentivar nuestro servicio para que en el momento en el que se genere una saturación de pedidos, nuestros clientes puedan tener paciencia y no salgan hablando mal del restaurante, los cuales podrían ser cortesías.(8-2) Aunque nuestra misión no esta escrita, esta se encuentra muy enfocada a los hábitos de compra y consumo que se han venidoperdiendo a través del tiempo y que son posibles de rescatar, la estrategia en este punto es: establecer la misión de manera clara y publicarla en lugares visibles de nuestro restaurante y en nuestra pagina web para que los visitantes comprendan que es lo que estamos ofreciendo y rescatando de nuestra cultura colombiana.(9-4) Visitar diferentes universidades, enfocarnos en los estilos de vida de losjóvenes actuales, ofrecerles nuestros productos y nuestro restaurante como una forma mas de aprovechar el tiempo libre, ya que este es un espacio exclusivo en el cual no se restringe ningún tipo de sociedad ni de influencia sexual.(10-7) Crear fama de empresa agradable para trabajar, en la cual se respete y se incentive de igual manera a todos nuestros empleados, sin importar su clase social y el...