la ingeneria industrial


1.1 Historia de la Ingeniería Industrial
Los primeros trabajos de ingeniería industrial por lo general se atribuyen a los economistas e industriales de Inglaterra de principios del siglo XIX. El economista escoces Adam Smith hizo las primeras observaciones respecto a la economía inherente a la división del trabajo en las tareas de manufactura. Afirmaba que al dividir una tarea de producción,en pequeñas tareas especializadas asignando sólo un trabajador a cada una de las tareas, el trabajo total se podía realizar a un costo menor que si se asignara un trabajador para toda la tarea. Aseguraba que esta economía se debía:




1.- Al desarrollo de nuevas habilidades, cuando una sola tarea se ejecuta repetidamente.

2.- Al ahorro del tiempo que se perdía en el cambio de un trabajoa otro.

3.- A la intervención de nuevas herramientas y equipo de aplicación específica.

Las teorías y observaciones de Smith se resumen en la obra clásica The Wealth of the Nations, publicada en 1976.





Charles Babbage amplió el trabajo de Smith, Babbage confirmó que al especializar las asignaciones de trabajo no se necesitaría pagar por los niveles de pericia que se usabansolamente durante una fracción del trabajo total. Estas porciones de trabajo que no requerían gran pericia o mucha experiencia se pueden organizar en trabajos individuales separados que implican tasas salariales bajas. Por lo tanto, el costo general de producción puede reducirse, Babbage presentó sus conclusiones en On the Economy of Machinery and Manufactures en 1835.


Hacía 1795, Matthew Boultony James Watt establecieron en Soho, Inglaterra una fábrica moderna muy bien organizada para producir maquinas. Implantaron a vapor sistemas administrativos complejos para auxiliar en las operaciones de la planta, incluyendo estándares para las tareas fabriles.

Utilizaban casi 22 libros de registros para detectar el desperdicio y la ineficiencia. También utilizaron métodos de pronósticos,ubicación de planta, distribución de planta e incentivos salariales. En general, se considera que su sistema fabril se adelantó de 100 a 150 años a su época.

En América, los avances en la Ingeniería Industrial empezaron con Frederick W. Taylor a principios del siglo XX. De hecho, a Taylor se le ha llamado con frecuencia "padre de la ingeniería industrial". Mientras que Adam Smith y Charles Babbagefueron los primeros observadores y escritores.


Fue Frederick W. Taylor, quién llevó a la práctica y desarrolló principios y conceptos mediante la experimentación. Se interesó en crear métodos científicos tanto para la ejecución del trabajo como para la administración de un planta productiva. Sus teorías se resumen en The Principles of scientific management. .

Después del inicio de laRevolución Industrial hasta la época de Taylor, el trabajo se realizaba con base en reglas empíricas. Por lo general, no había normas respecto a cómo se debía realizar un trabajo específico o qué resultados se debían obtener. En realidad, no había procedimientos de planeación y análisis administrativos. Taylor contribuyó de manera importante a transformar la administración de una actividad fortuita auna actividad científica. Sus esfuerzos se centraron en cuatro lineamientos para administrar una organización:





1.- Desarrollar una ciencia para cada elemento del trabajo de un hombre.

2.- Elegir al mejor trabajador para cada trabajo en particular.

3.- Dividir el trabajo en partes aproximadamente iguales y asignarlo a quien este mejor capacitado.

4.- Crear espíritu decooperación con la finalidad de realizar el trabajo conforme a los puntos anteriores


Las teorías de Taylor, se aplicaron por primera vez en áreas tan diversas como en procesos de corte de metal, estructuras organizativas, sistemas de incentivos salariales, métodos de trabajo, sistemas de medición del trabajo y en la planeación y control de producción. Sin embargo, su principal contribución fue en la...