La Morganización
Páginas: 2 (374 palabras)
Publicado: 23 de septiembre de 2013
LA MORGANIZACION
La "Morganización" es un término que viene de J.P. Morgan, uno de los grandes magnates de EEUU en la época del capitalismo salvaje en Estados Unidos a finales del siglo XIX yprincipios del siglo XX.
La idea es muy simple: despedir a trabajadores, hacer trabajar mucho más a los que quedan y reducirles significativamente los salarios. De este modo el beneficio empresarialaumenta.
Esta tendencia fue copiada por los otros grandes magnates de la época: Rockefeller y Carnegie. La consecuencias fueron que las condiciones de trabajo eran horrorosas, los accidentes en lasfábricas se multiplicaban, aumentaba la pobreza y las desigualdades sociales.
Posteriormente vino la época "Fordiana". Henry Ford, el fabricante de automóviles, tenía como objetivo que casicualquier ciudadano pudiese poseer su Ford T. En sus fábricas las condiciones de trabajo eran decentes y se pagaban buenos sueldos.
Pues ahora parece que la Troika quiere imponer a los países en apurosde la Unión Europea la receta de la "Morganización":
- Presionan para que haya una bajada de salarios. Empezando por las retribuciones de los empleados públicos y promoviendo reformas laboralespara, limitando el poder organizado de los trabajadores, los salarios en el sector privado también bajen.
- Obligan a que los Gobiernos lleven a cabo políticas económicas que hacen aumentar el parodramáticamente. Esa mano de obra excedente hace que los trabajadores, por el miedo a ser despedidos, acepten cualquier salario y no protesten por las condiciones de trabajo. Trabajando más horascobrando menos porque al fin y al cabo "es un privilegiado por tener trabajo".
- Como ese tipo de política hace reducir la recaudación del Estado a la vez que aumenta el coste social, obligan a realizarreformas para ir desmantelando el Estado del Bienestar. De este modo, los trabajadores estarán dispuestos a trabajar de lo que sea, por el sueldo que sea y en cualquier condición por muy penosa o...
La "Morganización" es un término que viene de J.P. Morgan, uno de los grandes magnates de EEUU en la época del capitalismo salvaje en Estados Unidos a finales del siglo XIX yprincipios del siglo XX.
La idea es muy simple: despedir a trabajadores, hacer trabajar mucho más a los que quedan y reducirles significativamente los salarios. De este modo el beneficio empresarialaumenta.
Esta tendencia fue copiada por los otros grandes magnates de la época: Rockefeller y Carnegie. La consecuencias fueron que las condiciones de trabajo eran horrorosas, los accidentes en lasfábricas se multiplicaban, aumentaba la pobreza y las desigualdades sociales.
Posteriormente vino la época "Fordiana". Henry Ford, el fabricante de automóviles, tenía como objetivo que casicualquier ciudadano pudiese poseer su Ford T. En sus fábricas las condiciones de trabajo eran decentes y se pagaban buenos sueldos.
Pues ahora parece que la Troika quiere imponer a los países en apurosde la Unión Europea la receta de la "Morganización":
- Presionan para que haya una bajada de salarios. Empezando por las retribuciones de los empleados públicos y promoviendo reformas laboralespara, limitando el poder organizado de los trabajadores, los salarios en el sector privado también bajen.
- Obligan a que los Gobiernos lleven a cabo políticas económicas que hacen aumentar el parodramáticamente. Esa mano de obra excedente hace que los trabajadores, por el miedo a ser despedidos, acepten cualquier salario y no protesten por las condiciones de trabajo. Trabajando más horascobrando menos porque al fin y al cabo "es un privilegiado por tener trabajo".
- Como ese tipo de política hace reducir la recaudación del Estado a la vez que aumenta el coste social, obligan a realizarreformas para ir desmantelando el Estado del Bienestar. De este modo, los trabajadores estarán dispuestos a trabajar de lo que sea, por el sueldo que sea y en cualquier condición por muy penosa o...
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