Abogada

SEÑOR JUEZ DEL TRABAJO DE EL ORO.-

LUIS GILBERTO SANCHEZ HEREDIA, ecuatoriano, con cédula de ciudadanía No. 070417454-9, mayor de edad, de estado civil casado, domiciliado en esta ciudad de Machala, Provincia de El Oro, ante usted respetuosamente comparezco para interponer la siguiente DEMANDA LABORAL:

Los nombres de demandado: ASAPTEL S.A. en la persona de su representante legal, JIMMYRODRIGUEZ GALAN.

Señor juez, pongo en su conocimiento que en calidad de trabajador de ASAPTEL S.A. cuyo representante legal es el señor JIMMY RODRIGUEZ GALAN; presenté debidamente y con la finalidad de dar por terminada legalmente mi relación laboral con la ya referida Compañía, una acción de Visto Bueno planteada por parte del trabajador, es decir por mi persona, y en cuya petición concretaexigí que por medio de la Inspectoría de Trabajo de El Oro se me conceda la terminación legal de la Relación Laboral con mi empleador por cuanto no venía cumpliendo con mis derechos como trabajador, por ello, amparado en la ley planteé dicha pretensión de Visto Bueno y resulta que al momento de Resolver, la ya referida autoridad en un acto Inconstitucional ha violado mis derechos como ciudadanoecuatoriano y como trabajador, dejándome junto a mi familia en un estado de indefensión ante mi empleador y ante la sociedad y sus demandas económicas cotidianas.

PRIMERO: FUNDAMENTOS DE HECHO:
Resulta que fui trabajador de ASAPTEL S.A. en esta ciudad de Machala en donde me desempeñé desde el 01 de mayo del 2004 en el cargo de TECNICO y durante todo este tiempo demostré ser una persona capaz,puntual, eficiente, emprendedora y muy trabajadora, sin embargo mi empleador no retribuyó mis esfuerzos y sacrificios al incumplir cada una de sus obligaciones como patrono, obligaciones firmemente establecidas en la Constitución y en el Código de Trabajo tales como Puntualidad en el Pago de la Remuneración, Pago anual de Utilidades, Conceder Vacaciones anuales, Pagar Horas extras y suplementarias,Conceder dos días de descanso semanal, Pago puntual de los Decimos tercero y Cuarto Sueldo y Aportar mensual y puntualmente al IESS, por todo ello acudí ante la autoridad competente para que por medio del Visto Bueno se dé legalmente por terminada mi relación laboral con ASAPTEL S.A. y así poder acceder a los beneficios e indemnizaciones que por ley me corresponden al momento de cobrar miliquidación, y habiendo establecido las causales que menciona la ley para la Obtención de este informe Administrativo; presenté la ya referida petición que derivó en la Diligencia o Audiencia de investigación que se desarrolló para exponer las Pruebas de mis fundamentos, y en esta instancia aporté como prueba a mi favor, dos cartolas originales de mi cuenta de Ahorros donde consta las fechas del pago demi sueldo que se realiza en tiempo posterior al plazo establecido en la ley para el pago de la remuneración pactada de conformidad a lo que establece el artículo 83 del Código de Trabajo, ya que se me cancelaba siempre al siguiente mes de mi trabajo e irregularmente, dejándome en desventaja y sin poder cubrir las necesidades de mi familia, sin poder acceder a la salud ya que mes a mes se medescontaba las aportaciones al IESS y ni siquiera se encuentran al día en esta Institución desde hace varios años atrás y nunca pude ser atendido en el campo de la salud por esta desventaja social a la que me sometía mi patrono y como prueba de ello en la petición de Visto Bueno adjunté y anuncié como Prueba a mi favor mi Historial del IESS en donde consta la mora de ASAPTEL S.A.

En el presentecaso, parece que la Inspectora Provincial de Trabajo de El Oro, Abg. Madeleyne Sarango Salazar no ha conocido a fondo la doctrina, las normas Constitucionales y la ley aplicable para este tipo de casos, normas y principios que debería haber invocado para muy al contrario de su improceder, haber reconocido y fallado a favor de la clase más vulnerable en la presente materia ya que por medio de su...