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Fundamentos de Administración de Negocios
Esquema de Trabajo Final
FINALIDAD

El desarrollo y presentación del trabajo final tiene por objetivo la aplicación práctica de los conceptos estudiados en el curso, a través de un trabajo integrador, que los alumnos desarrollarán de manera grupal.
EMPRESA CASO
El trabajo final se desarrollará en base a una propuesta empresarial elegida por losalumnos y presentada al profesor. Se sugiere a los alumnos elegir una empresa de interés grupal, para poner en práctica los conocimientos teóricos aprendidos a lo largo del curso.
REQUERIMIENTO
Realizar sobre la empresa escogida los aspectos que a continuación se detallan:
TEMAS
REQUERIMIENTOS

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Diseñar un organigrama y representar las áreas a existir dentro de laempresa. Identificar los principales órganos, así como las relaciones de jerarquía existentes dentro de los puestos de cada área. En base a los puestos que la empresa requerirá, escoger uno y desarrollar una descripción del puesto.
APLICACIÓN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL
Describir acciones de Responsabilidad Social que la empresa realizará. Para ello, los integrantes del grupo deberán plantear lasactividades a realizar, que generen beneficios a la sociedad.

AVANCE DEL TRABAJO
Los alumnos deberán hacer entrega física del documento de Avance de su trabajo final, de acuerdo a las indicaciones impartidas por el docente en clase.
ENTREGA DEL TRABAJO FINAL
Los alumnos deberán hacer entrega física de su Trabajo Final de acuerdo con el esquema suministrado y siguiendo las indicaciones delprofesor.
SUSTENTACIÓN
El profesor indicará la fecha y metodología para la sustentación del trabajo final por parte de los integrantes.
El trabajo final tiene una ponderación de 25% distribuido así:
Avances : 20%
Entrega final : 30%
Sustentación : 50%
FUNCION DEL ADMINISTRADOR FINANCIERO
De CESARPAYA en septiembre 27, 2007
El administrador financiero desempeña unpapel de crucial importancia en la operación y éxito de las empresas.
El papel del financiero va desde la presupuestación, la predicción y el manejo de efectivo, hasta la administración crediticia, el análisis de inversiones y el procuramiento de fondos.
Dado que que la mayor parte de las decisiones empresariales se miden en términos financieros, el papel del administrador financiero en laoperación de la empresas resulta de vital importancia, asi pues todas aquéllas áreas que constituyen la organización de negocios -contabilidad,manufactura,mercado,personal,investigación y otras, requieren de un conocimiento minimo de la función administrativa financiera.
La importancia de la función financiera depende en gran medida del tamaño de la empresa. En las empresas pequeñas, la función financierasuele encomendarse al departamento de contabilidad, pero a medida que la empresa crece, es necesario crear un departamento especial para trabajar el área financiera.
El administrador financiero debe dominar los fundamentos tanto de la Economía como de la contabilidad. Se debe conocer el marco de referencia económico imperante, los niveles cambiantes de la actividad económica y los cambios en lapolitica, por mecionar algunos.
Existen dos diferencias básicas entre las finanzas y la contabilidad: Una se refiere al tratamiento que se da a los fondos, y la otra a la toma de decisiones. El contador dedica su atención, principalmente al metodo de acumulaciones, la recopilación y presentación de la información; el administrador financiero por su parte, se concentra en los metodos de flujo deefectivo y en la toma de decisiones.
El administrador financiero desempeña un papel de crucial importancia en la operación y éxito de las empresas.
El papel del financiero va desde la presupuestación, la predicción y el manejo de efectivo, hasta la administración crediticia, el análisis de inversiones y el procuramiento de fondos.
Dado que que la mayor parte de las decisiones empresariales se...