Administracion de empresas

Estructura organizacional.



1. Explique y ejemplifique los distintos tramos de una organización.

Bueno, los tramos de una organización es la manera en la cual se estructura una empresa uorganismo, debemos tener en cuenta que cada organización se forma de la manera que encuentre mejor para el funcionamiento de esta, los tramos que podemos encontrar son el tramo estrecho y el tramoamplio.
La organización de tramo estrecho es aquella en la que el gerente general de una empresa tiene una gran comunicación y una relación estrecha con los distintos jefes de departamentos y sussubordinados por lo que la ventaja de este tramo es que se tiene un mayor grado de control y supervisión sobre el personal, de este mismo modo podemos encontrar alguna desventaja como por ejemplo que alexistir varios jefes de departamentos, se involucran demasiado en la supervisión y se reciben órdenes no solo del jefe que corresponde sino que también el de otro departamento.

2. Explique yejemplifique los requisitos de los diseños organizacionales.

3. Explique los distintos tipos de departamentalización y ejemplifique cada uno de ellos.Conclusión











Estructura organizacional.



1. Explique y ejemplifique los distintos tramos de una organización.

Bueno, los tramos de una organización es la manera en la cual seestructura una empresa u organismo, debemos tener en cuenta que cada organización se forma de la manera que encuentre mejor para el funcionamiento de esta, los tramos que podemos encontrar son eltramo estrecho y el tramo amplio.
La organización de tramo estrecho es aquella en la que el gerente general de una empresa tiene una gran comunicación y una relación estrecha con los distintos jefes dedepartamentos y sus subordinados por lo que la ventaja de este tramo es que se tiene un mayor grado de control y supervisión sobre el personal, de este mismo modo podemos encontrar alguna desventaja...