Administracion De Empresas

ADMINISTRACION DE EMPRESAS

MONOGRAFIA PRESENTADA PARA LA ASIGNATURA DE
METODOS DE ESTUDIO DIRIGIDO POR EL PROFESORA
Magali, Sulca Apestegui

PRESENTADO POR:

Verónica Damián Oscco
Jessica Huamanlazo Anchiraico
Nano Florián Jonathan Felipe


LIMA – PERÚ

- 2011 -




A mis padres:

Por habernos brindado su comprensión y su apoyo incondicional durante eldesarrollo del presente trabajo, por sus consejos que nos orientaron a tomar las mejores decisiones y por creer en nosotros.

PROLOGO

Este presente trabajo es un intento por querer incorporar nuevos conocimientos a la investigación sobre la administración de empresas. Es necesario formular apreciaciones y limitaciones propias de un primer intento de investigación. A lo largo del desarrollo seobservan incongruencias gramaticales que pueden corregirse a tiempo evitando un mensaje confuso para el lector.

Al hablar de la administración de empresas puede ser proceso social que lleva consigo la responsabilidad de planear y regular en forma eficiente las operaciones de una empresa, para lograr un propósito dado. Aunque aún está en fase experimental puede incluirse como aspectosrelevantes en la investigación.

No obstante, la búsqueda de información plasmada en esta monografía demuestra un manejo solvente de técnicas de registro de datos, dando cuenta así la importancia que cada capítulo otorga a futuras investigaciones respecto a la administración de empresas.

Finalmente, este trabajo profundiza la importancia de la administración de empresas como parte de nuestro quehacer diario académico.

MIGUEL ANCHIRAICO A.

INTRODUCCIÓN


El objetivo principal del trabajo de investigación es dar a conocer que la administración de empresas es un proceso muy particular consistente en las actividades de planeación, organización, ejecución y control, desempeñadas para determinar y alcanzar los objetivos señalados con el uso de seres humanos y otros recursos.
Laelaboración del presente trabajo fue compleja, pero a pesar de ello se persistió y con una buena organización por parte del grupo, logramos nuestro objetivo que fue la recopilación de información actualizada para lograr así un buen trabajo monográfico.
En el primer capítulo se desarrolla la administración origen, definición, sus funciones y su importancia y de qué manera los estudiantesuniversitarios pueden aplicarlo.
Mientras que en el segundo capítulo se mencionan conceptos y tipos en la planificación empresarial y en la toma de decisiones de la empresa.
Respecto al tercer capítulo analizaremos a los factores de la administración las técnicas de la empresa y el enfoque y desarrollo.
Finalmente se sugiere ampliar la información en las bases de datos con las que cuenta la BibliotecaCentral.


LOS INTEGRANTES

INDICE DE CONTENIDO

PAG

Prólogo…………………………………………………………………… 3
Introducción………………………………………………………………4
Índice……………………………………………………………………5

CAPITULO: LA HISTORIA DE LA ADMINISTRACION

1.1 Origen de la administración…………………………………….…6.
1.2 Importancias y Definiciones…………………………………….. 7
1.3 Funciones ytipos……………………………….…………………


2. CAPITULO: LA EMPRESA

2.1 Definición de la empresa….……………………………………….8
2.2.Funciones de la empresa…………………………………… 9
2.3...Planificaciónempresarial………………………………………… 10

3. CAPITULO: FACTORES DE LA ADMINISTRACION

3.1. Técnicas de la administración…………………………………….11
3.2 Objetivos y principios de la administración……………………12
3.3 Enfoque y desarrollo organizacional………………………….. 13Conclusiones…………………………………………………………..14
Glosario…………………………………………………………………15
Bibliografía……………………………………………………………. 16
.

CAPITULO I: LA ADMINISTRACIÓN

Nuestro objetivo en este capítulo es dar a conocer algunas orígenes de la administración, explicar como se desarrollo y que importancia u funciones cumple.

1.1 Origen de la administración:...