Administracion Del Tiempo

Administración del tiempo
Sistematizar
Ordenar
Se caracteriza
Consiste en
Periodos de dedicación
Actividades Cotidianas
de
por
Organización
Control
Discernir
Saberlo utilizar
Agendar
Aliado excelente
Recurso valioso
Beneficio
Se realiza lo necesario
Tiempo libre

Muchos se preguntan sobre al administración del tiempo y sus cualidades para poder implementarlo en su vidacotidiana.
En esta nota, te contaré cuáles son las principales características y principios básicos de la buena administración del tiempo para que puedas ponerlo en práctica hoy mismo.
La administración del tiempo: características más importantes
La correcta administración del tiempo se puede definir en cuánto a la manera de vivir de cada persona, es decir que puede ser distinta para cada ser. Sinembargo, la administración del tiempo como teoría nos indica que se basa en la manera adecuada de manejar nuestros horarios.
Esto significa que la administración del tiempo debe permitir finalizar todos los asuntos impostergables y urgentes y aún dejarnos horas (o minutos al menos) para realizar las actividades que divierten, entretienen o relajan.
Algunas de sus características son:
- Si lograsorganizarlo, será un aliado excelente en el día a día
- Si lo controlas es un recurso muy valioso
- Si sabes discernir lo importante de lo irrelevante te proporcionará muchos beneficios
- Si puedes hacer que trabaje para tí, te otorgará éxito en lo que emprendas
- Si usas una agenda o un anotador, podrás realizar primero lo necesario
- Si lo utilizas de manera inteligente, tendrás muchotiempo libre para hacer lo que más te guste.

La administración del tiempo: principios básicos para manejarla
Ahora te contaré cuáles son las acciones que deberás llevar a cabo si quieres lograr todos los beneficios que enumeré antes.
Para ello, presta mucha atención y comienza a poner en práctica estos principios básicos:
- Completar una lista de actividades para una semana completa, que tellevará quince minutos pero te facilitará todo.
- Cada hora empleada en planificar eficazmente te ahorrará entre tres y cuatro horas de ejecución y además te dará mejores resultados.
- Una técnica que puedes usar es la de utilizar los últimos 20 minutos del día para planificar lo que harás el siguiente.
- Tener en cuenta que no siempre se podrá seguir al pie de la letra el listado o la agenda. Laflexibilidad es importante pero no hay que abusar de ella. Pueden ocurrir contratiempos y trabas durante el trabajo, sin embargo, las contempla y aún así logra buenos resultados.
- La concreción de las metas se logra cuando se tienen objetivos y programas planeados, no los que se deja en manos del azar.
- El tiempo que se disponga será usado en primera instancia para las tareas prioritarias y elrestante en actividades lúdicas o recreativas.
- Es vital poner una fecha límite de entrega o finalización de un trabajo para manejar mejor tu tiempo.
- Evitar perder de vista cuáles son los objetivos o resultados que se esperan
- Concentrar todos los esfuerzos en una sola actividad por vez, es decir, no hacer algo pensando en lo que sigue, sino todo se hará mal.
Sigue estos consejos y en brevepodrás administrar mejor tu tiempo.

En términos generales, la palabra eficiencia hace referencia a los recursos empleados y los resultados obtenidos. Por ello, es una capacidad o cualidad muy apreciada por empresas u organizaciones debido a que en la práctica todo lo que éstas hacen tiene como propósito alcanzar metas u objetivos, con recursos (humanos, financieros, tecnológicos, físicos, deconocimientos, etc.) limitados y (en muchos casos) en situaciones complejas y muy competitivas.
Pero, ¿qué significa realmente el término eficiencia? o, ¿cuál es definición?
En el presente artículo y con la finalidad de brindar al lector un panorama amplio acerca del significado de la palabra eficiencia, se responde a la anterior pregunta incluyendo diversas definiciones (aplicadas a la...