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Páginas: 2 (408 palabras) Publicado: 10 de junio de 2014
COCA COLA FEMSA SOLICITA: COORDINADOR DE VENTAS DE AUTOSERVICIOS
 


REQUISITOS:
* Lic. terminada en Administración, Mercadotecnia.

* Experiencia comprobable de 2 años en ventas, depreferencia en autoservicos.

* Experiencia en manejo de personal

* Habilidad de negociación, facilidad de palabra, capacidad para solucionar problemas, acostumbrado a trabajar por objetivos.

*Disponibilidad de horario, para viajar y cambiar de residencia.

OFRECEMOS:
* Sueldo fijo + variable

* Excelente paquete de prestaciones

* Crecimiento profesional


INTERESADOS:
Enviarcurriculo en formato de WORD 2003 a las direcciones de correo electrónico indicadas en la parte inferior, con el nombre de la vacante en el asunto.


En FEMSA, Coca-Cola FEMSA, OXXO, y FEMSA Insumosestratégicos TODOS los procesos de reclutamiento y selección de personal son GRATUITOS para todos los postulantes 

Hacemos de su conocimiento, que hemos detectado casos en los que terceros ajenos a lascompañías a través de correos electrónicos, se ostentan indebidamente como personal de reclutamiento de Recursos Humanos para solicitar depósitos de efectivo a cuentas de banco, con el fin de cubrirsupuestos gastos de exámenes médicos o administrativos, como requisito para continuar con los procesos de contratación . 
Estamos dando parte a las autoridades para que se investigue y se tomen lasacciones legales correspondientes. Favor de tener precaución y no dejarse engañar..

COCA COLA FEMSA SOLICITA: SUPERVISOR DE RECURSOS HUMANOS 

REQUISITOS:
* Licenciatura en Administración,Psicología, Relaciones Industriales.

* Experiencia mínima de 2 años en Reclutamiento y Selección

* Experiencia en manejo y administración de personal.

* Conocimientos básicos de procesos de nómina.* Deseable experiencia en SAP

* Disponibilidad de horario

* Capacidad para trabajar por objetivos y tolerancia a la frustración.

OFRECEMOS:
* Sueldo de 12 mil mensuales

* Excelente...
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