Ambiente Cromático e Iluminación para Brindar Comodidad Visual a los Trabajadores
Páginas: 6 (1276 palabras)
Publicado: 15 de febrero de 2016
Ambiente Cromático e Iluminación para Brindar Comodidad Visual a los Trabajadores
8/24/2013 07:08:00 P. M. PABLO TORRES NO HAY COMENTARIOS
Iluminación y ambiente cromático
La iluminación y ambiente cromáticoes de gran utilidad para acondicionar espacios o ambientes de trabajo que permitan brindar comodidad visual al trabajador, no solo facilita la visualización de las cosas, sino que reducela posibilidad de accidentes, disminuye la fatiga, además contribuye a la mejora de la calidad del trabajo. Los colores juegan un rol importante en la estética y armonía de los ambientes de trabajo y a su vez informa de manera complementaria sobre las máquinas o elementos a resaltar por medio de la señalización en colores característicos.
Factores de la visión
En el proceso de lavisión interactúan diferentes elementos o factores que se dividen en factores fisiológicos y sico-fisiológicos.
En el campo de la percepción visual directamente relacionados con los factores sicofisiológicos ocurren fenómenos que algunos todavía no han sido explicados con determinación, estos pueden ser la formación de colores a partir de la rotación de segmentos grises sobre fondo blanco.
Los factores fisiológicosson quizá los que tienen mayor importancia con la iluminación industrial, estos factores son:
La acomodación visual
La adaptación visual
La agudeza visual.
Conceptos y unidades luminotécnicas básicas.
Es importante conocer una serie de definiciones de unidades y factores determinantes de la visión para poder abordar el diseño y evaluación de los sistemas de iluminación industrial. Estasdefiniciones y unidades son:
Flujo luminoso
Rendimiento luminoso
Intensidad luminosa
Iluminancia
Luminancia
Contraste
Reflectancia
Deslumbramientos
Ambiente cromático
Flujo luminoso
Es la cantidad total de luz emitida por segundo por una fuente de luz, dando relevancia a la sensibilidad espectral del ojo humano. Este fenómeno depende la las propiedades intrínsecas de la fuente, también suele llamarsepotencia luminosa, se simboliza así Φ
Rendimiento luminoso:
Mide la cantidad de energía que es transformada en luz, es decir, es la relación que mide la cantidad de energía que se convierte en luz con la energía total consumida, su simbología está definida por η
Intensidad luminosa
Se define como la cantidad de flujo luminoso que emite una fuente por unidad de ángulo sólido, su unidad es lacandela que es equivalente a la sesenta parte (1/60) de la intensidad luminosa provocada por 1 cm ² de un cuerpo negro, a la temperatura de fusión del platino 2046 k º.
Intensidad Luminosa (Fuente manual de la MAPRE)
La iluminancia:
Está definida como la cantidad de flujo luminoso que incide sobre una superficie, su unidad fundamental es el lux, este factor es de suma importancia paraconsiderarlo en las evaluaciones de iluminación en los ambientes de trabajo, y a su vez es considerado en la mayoría de las normas técnicas. Esto va en función al tipo de actividad y recinto. Es representada por la letra E
La luminancia:
Se define como el flujo reflejado por los cuerpos, o el flujo que emite un objeto que sea considerado como fuente de luz. Se simboliza con la letra L
Rasgos máscomunes de niveles de iluminación para diferentes
áreas, tareas y actividades (ISO-8995)
Contraste luminotécnico:
Es la diferencia de luminancias y brillos entre objeto y fondo en relación a la luminancia del propio del propio fondo, en resumen: C = (L2 – L1) / L1 siendo L la luminancia dominante y L2 luminancia del objeto.
El contraste:
El contaste viene dado por la siguiente expresión:Contraste
La reflectancia:
Es la relación de la iluminación que una superficie refleja (iluminancia) en relación con la qu recibe, se representa con la letra r, y viene dada por la expresión:
r = iluminancia reflejada (luminancia)
iluminancia incidente (iluminancia)
Factores de reflexión de distintos colores y materiales para
luz blanca
Tipos de Reflexión
Tipos de reflexión
El confort...
8/24/2013 07:08:00 P. M. PABLO TORRES NO HAY COMENTARIOS
Iluminación y ambiente cromático
La iluminación y ambiente cromáticoes de gran utilidad para acondicionar espacios o ambientes de trabajo que permitan brindar comodidad visual al trabajador, no solo facilita la visualización de las cosas, sino que reducela posibilidad de accidentes, disminuye la fatiga, además contribuye a la mejora de la calidad del trabajo. Los colores juegan un rol importante en la estética y armonía de los ambientes de trabajo y a su vez informa de manera complementaria sobre las máquinas o elementos a resaltar por medio de la señalización en colores característicos.
Factores de la visión
En el proceso de lavisión interactúan diferentes elementos o factores que se dividen en factores fisiológicos y sico-fisiológicos.
En el campo de la percepción visual directamente relacionados con los factores sicofisiológicos ocurren fenómenos que algunos todavía no han sido explicados con determinación, estos pueden ser la formación de colores a partir de la rotación de segmentos grises sobre fondo blanco.
Los factores fisiológicosson quizá los que tienen mayor importancia con la iluminación industrial, estos factores son:
La acomodación visual
La adaptación visual
La agudeza visual.
Conceptos y unidades luminotécnicas básicas.
Es importante conocer una serie de definiciones de unidades y factores determinantes de la visión para poder abordar el diseño y evaluación de los sistemas de iluminación industrial. Estasdefiniciones y unidades son:
Flujo luminoso
Rendimiento luminoso
Intensidad luminosa
Iluminancia
Luminancia
Contraste
Reflectancia
Deslumbramientos
Ambiente cromático
Flujo luminoso
Es la cantidad total de luz emitida por segundo por una fuente de luz, dando relevancia a la sensibilidad espectral del ojo humano. Este fenómeno depende la las propiedades intrínsecas de la fuente, también suele llamarsepotencia luminosa, se simboliza así Φ
Rendimiento luminoso:
Mide la cantidad de energía que es transformada en luz, es decir, es la relación que mide la cantidad de energía que se convierte en luz con la energía total consumida, su simbología está definida por η
Intensidad luminosa
Se define como la cantidad de flujo luminoso que emite una fuente por unidad de ángulo sólido, su unidad es lacandela que es equivalente a la sesenta parte (1/60) de la intensidad luminosa provocada por 1 cm ² de un cuerpo negro, a la temperatura de fusión del platino 2046 k º.
Intensidad Luminosa (Fuente manual de la MAPRE)
La iluminancia:
Está definida como la cantidad de flujo luminoso que incide sobre una superficie, su unidad fundamental es el lux, este factor es de suma importancia paraconsiderarlo en las evaluaciones de iluminación en los ambientes de trabajo, y a su vez es considerado en la mayoría de las normas técnicas. Esto va en función al tipo de actividad y recinto. Es representada por la letra E
La luminancia:
Se define como el flujo reflejado por los cuerpos, o el flujo que emite un objeto que sea considerado como fuente de luz. Se simboliza con la letra L
Rasgos máscomunes de niveles de iluminación para diferentes
áreas, tareas y actividades (ISO-8995)
Contraste luminotécnico:
Es la diferencia de luminancias y brillos entre objeto y fondo en relación a la luminancia del propio del propio fondo, en resumen: C = (L2 – L1) / L1 siendo L la luminancia dominante y L2 luminancia del objeto.
El contraste:
El contaste viene dado por la siguiente expresión:Contraste
La reflectancia:
Es la relación de la iluminación que una superficie refleja (iluminancia) en relación con la qu recibe, se representa con la letra r, y viene dada por la expresión:
r = iluminancia reflejada (luminancia)
iluminancia incidente (iluminancia)
Factores de reflexión de distintos colores y materiales para
luz blanca
Tipos de Reflexión
Tipos de reflexión
El confort...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.