Antecedentes Historicos De La Seguridad Social

ANTECEDENTES HISTORICOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL
1819.- En América Latina - Caribe, uno de los precursores de la Política de Seguridad Social como fundamento de la organización de la sociedad fue el Libertador Simón Bolívar, quien afirmó en su proclama:
"El sistema de gobierno más perfecto es el que produce mayor suma de felicidad posible, mayor suma de Seguridad Social y mayor suma deestabilidad política".
* 1883.- Ante la presión sindical y política, en la naciente Alemania, Bismarck, el Canciller de Hierro instituye el primer régimen de seguridad social.
* 1889.- Se creó el seguro de invalidez y vejez. Se aplicó inicialmente a las enfermedades y luego a los accidentes de trabajo. ? Beneficiaba a los asalariados y era obligatoria la afiliación.
* 1906.- Los trabajadoresfranceses, en la Carta de Amiens, reivindican el derecho a la seguridad social.
* 1911.- Inglaterra implanta el seguro de desempleo.

ANTECEDENTES DE SEGURIDAD SOCIAL EN MEXICO
* en los últimos años de la época porfiriana: en dos disposiciones de rango estatal: la Ley de Accidentes de Trabajo del Estado de México, expedida el 30 de abril de 1904.
* la Ley sobre Accidentes de Trabajo,del Estado de Nuevo León, expedida en Monterrey el 9 de abril de 1906. En estos dos ordenamientos legales se reconocía, por primera vez en el país, la obligación para los empresarios de atender a sus empleados en caso de enfermedad, accidente o muerte, derivados del cumplimiento de sus labores
* Para 1915 se formuló un proyecto de Ley de Accidentes que establecía las pensiones e indemnizacionesa cargo del empleador, en el caso de incapacidad o muerte del trabajador por causa de un riesgo profesional
* En el año de 1917 se crea el art. 123 constitucional .

POR QUE DE LA PREVENCION SOCIAL
* Por que protege a los habitantes de la República, de las contingencias de enfermedades y accidentes, sean o no de trabajo, cesantía, desempleo, maternidad, incapacidad temporal y parcial,invalidez, vejez, nupcialidad, muerte, sobrevivencia y cualquier otro riesgo que pueda ser objeto de previsión social, así como de las cargas derivadas de la vida familiar y las necesidades de vivienda, recreación que tiene todo ser humano.
* La Seguridad Social debe velar porque las personas que están en la imposibilidad sea temporal o permanente de obtener un ingreso, o que deben asumirresponsabilidades financieras excepcionales, puedan seguir satisfaciendo sus necesidades, proporcionándoles, a tal efecto, recursos financieros o determinados o servicios"

COMO SE REALIZA LA PREVISION SOCIAL
SECRETARIA DE TRABAJO
* Vigilar la observación y aplicación de las disposiciones relativas contenidas en el artículo 123 y demás de la Constitución Federal, en la Ley Federal del Trabajo yen sus reglamentos.
* Coordinar la formulación y promulgación de los contratos de la
ley de trabajo.
* Promover el incremento de la productividad del trabajo.
* Promover el desarrollo de la capacitación y el adiestramiento en y para el trabajo, así como realizar investigaciones, prestar servicios de asesoría e impartir cursos de capacitación que para incrementar la productividad en eltrabajo requieran los sectores productivos del país, en coordinación con la Secretaría de Educación Pública.
* Establecer y dirigir el servicio nacional de empleo y vigilar su funcionamiento.
* Coordinar la integración y establecimiento de las Juntas Federales de Conciliación, de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje y de las comisiones que se formen para regular las relacionesobrero-patronales que sean de jurisdicción federal, así como vigilar su funcionamiento.
* Llevar el registro de las asociaciones obreras, patronales y profesionales de jurisdicción federal que se ajusten a las leyes.
* Dirigir y coordinar la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo.
* Establecer la política y coordinar los servicios de seguridad social de la administración pública...