Antologia

ANTOLOGIA DE:
PROCESO
ADMINISTRATIVO

Presentación
El presente documento está diseñado para que el estudiante, pueda alcanzar el objetivo general que se
plantea en esta asignatura. La intención principal es que los conocimientos que se adquieran, sustenten y
soporten por un lado la iniciación en la administración y por otra parte el perfil del prof esional que se está
f ormando.
Estematerial está estructurado pensando en la constancia que el estudiante de esta modalidad educativa
debe poseer, se solicita la resolución de cuestionarios y de algunas actividades de aplicación, que
requieren de concentración y esf uerzo, a fin de v er resultados en la apropiación del conocimiento y
experiencias de auto-ev aluación que brindarán solidez a los estudios que se están realizando.Los temas y subtemas se han desarrollado y se presentan de manera concreta y breve toda vez que este
documento es una guía de auto-estudio con elementos complementarios como lecturas seleccionadas que
le dan características de antología, donde se presentan de manera sintética, los conceptos expresados por
los dif erentes autores ref eridos en las f uentes bibliográficas, por lo tanto y de maneraparalela a la consulta
cotidiana de esta guía, se requiere la consulta del acerv o bibliográfico que se encuentra a disposición de
los estudiantes en las instalaciones del Centro Universitario Aztlán.
Esta guía de auto-estudio se elaboró empleando los textos relativos a la asignatura estudiada, como se
señala en el párraf o anterior, donde se incluyen lecturas, que permiten desarrollar elcontenido temático del
curso, responder los cuestionarios y en su caso resolver las actividades de aplicación.
Para optimizar el empleo de esta guía se recomienda lo siguiente:
1. Leer el índice así como el contenido temático para conocer como está conf ormado el material.
2. Recordar cada una de los temas y subtemas para f amiliarizarse con ellos y poder ubicarlos en la guía.
3. Iniciar elestudio de cada unidad y sus subtemas para que una v ez comprendida se proceda a resolv er el
cuestionario de auto-evaluación, atendiendo las siguientes recomendaciones:
a) Cada pregunta debe ser leída con atención.
b) Antes de escribir la respuesta estructurarla mentalmente, tratando de recordar lo leído y lo
visto en la asesoría tanto presencial como virtual.
c) Si las respuestas no satisf acen,repetir el proceso anterior y si aún así no se logra el
propósito, deberá consultarse al asesor, la bibliografía recomendada y las lecturas de la
presente guía.
4. Una v ez resuelta satisf actoriamente los cuestionarios de ev aluación de la unidad, se presentarán en el
tiempo y f orma que el catedrático indique, y se continuará con la siguiente unidad repitiendo el
procedimiento.

OBJETIVOGENERAL
Identificar los objetivos organizacionales, vincular los elementos del proceso
administrativo entre sí y con la operatividad de la empresa, así mismo partiendo del
conocimiento de las relaciones que se generan entre los componentes de una
organización, comprender la importancia de la aplicación del proceso administrativo para
la consecución de los objetivos planteados tantoorganizacionales como individuales.

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Contenido Temático
TEMAS Y SUBTEMAS
UNIDAD I. EL PROCESO ADMINISTRATIVO
I.1 Fases del proceso administrativo
I.2 Principales exponentes: H. Fayol, L. Urwick, Koontz y Odonell, G. Terry, Reyes Ponce,
Fernández Arenas
UNIDAD II. PLANEACIÓN
II.1 Definición y tipos de planeación
II.2 El proceso de planeación
II.3 Objetivos y políticas
II.4 Planeación,estrategia y táctica
II.5 Programas, pronósticos, estrategias y presupuestos
II.6 Técnicas de planeación
UNIDAD III. ORGANIZACIÓN
III.1 Concepto
III.2 Organización formal e informal
III.3 Etapas de la organización del trabajo: División del trabajo, jerarquización
departamentalización
III.4 Teoría de la organización y tipos: ventajas e importancia
III.5 Autoridad, límites de la autoridad,...