apa2

tarea #2 analisis del valor agragado (ava).
FABRICA “EL SUPER MUEBLE DE OFICINA”
Mi planteamiento:
MODELO IPO


RR.HH.
Jefe de depto.
Supervisor de personal
Analista de RR.HH.Moviliario:
Escritorio
Sillas
Archivadores
Sitema y procedimiento:
Procedimiento por escrito
Del registro del empleado
Equipo:
Computadoras
Fax
Auriculares, micrófono.
Datos:
Datos referentesen el libro de asistencia.
Programa:
Excel, OUTLOOK.

















REGISTRO DE INGRESOS Y EGRESOS DE EMPLEADOS

PASO
DESCRIPCIÓN
¿Qué tan necesaria es la actividad dentrodel proceso?
¿estoy más cerca del objetivo que antes de realizarlo? ¿Agrega valor?
Acción a tomar de acuerdo a tabla de AVA
1
Empleado se anota en el libro de asistencia a la hora de ingresar
Noes necesaria el empleado solo deber usar huella
agraga valor. ya no se registra la entrada manual
Innovar. Organizar horarios
2
agente de seguridad traslada el libro de asistencia a la jefatura delpersonal
no es necesaria. con el reloj biometrico se lleva un mejor control
agrega valor. con el reloj se lleva el control directo
fortalezes. mejorar el sistema para optimizar el proceso
3Analista de RR.HH. traslada los datos a una hoja de excel
la actividad no es necesaria.podria llevarse el control por medio de un sistema
agrega valor
innovar. ulitlizar sistema para tomar el controldesde la jefatura del personal
4
el reporte es trasladado al jefe del personal de la empresa
no es necesario los datos pueden llegar directo al jefe del personal
no agrega valor
minimizar
5Reporte de semana, para consolidar el mes de llegadas tarde
Es necesaria
Agrega valor
Fortalecer:
Mejorar sistema de entrada …









ASPECTOS RELEVANTES
QUE AGREGAN VALOR AL PROCESOCON LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA DE CONTROL DE INGRESO Y EGRESO:
PUNTUALIDAD AL INGRESAR
se evita el desperdicio de tiempo
maximo atencion a los servicios
mejora en la accesibilidad...